"gromax" <gromax@WYTNIJ_TO_interia.pl> wrote in message
news:e022fk$mk6$1@inews.gazeta.pl...
>> inaczej ??? Znajomi z co najmniej dwoch innych firm maja bardzo podobne
>> zasady w pracy wiec naiwnie myslalem, ze to standard.
> ty też piszesz, że masz podobnie. serio serio.

ekhm.. nie rozumiem :)

> Karta jest narzędziem płatniczym i nie ona jest tu ważna :)

jasne :) odnioslem tylko wrazenie po przeczytaniu posta OP, ze praktykuje
sie wysylanie "golego" (bez karty czy 1000 euro w kieszeni _od_pracodawcy_)
pracownika za granice, a wszelkie koszty (w tym diety) zwraca sie
pracownikowi po powrocie.

> a co do wysokości diet... sprawa jak zwykle dyskusyjna. jak masz,załózmy
> 42
> ojro diety (np w dojczu), firma zapewnia ci tylko śniadanie to z tej
> diety
> w ręku zostaje 15% mniej, czyli ~35 ojro. Obiad, załóżmy 15, kolacja 10.
> zostaje dycha czyli piwko w barze na dobranoc. na gadżety już całkiem nie
> dużo zostaje...
z takim podejscie to faktycznie nie wiele zostaje. Ale jesli firma nie
zapewnia w ogole wyzywienia to dieta zostaje wydana przez "podroznika" w
calosci tak jak mu sie podoba. Firma nie wnika czy pracownik przytyl na
dietach czy wolal zatrzymac sobie z tej diety 90%. Znane sa mi przypadki, ze
miesieczny pobyt za wielka woda owocowal zakupem 2 niezlych laptopow :)

pzdr
Muchomor