> Wytłumacze w czym problem: przez miesiąc byłem cieciem w Biedronce,

a CZY TAM KURNA KRADŁEŚ , GWAŁCIŁEŚ ,...... CZY MOLESTOWAŁEŚ PRACODAWCĘ
????????
Uważam, że żadna praca nie hańbi a pieniądze nie śmierdzą ...

> więc nie bardzo jest się czym chwalić ;)

Jest jest .... jesteś wg mnie młody i głupi ... a może tylko młody
uwierz mi .... nic strasznego być ..... jak to nazwałeś cieciem .... to u
mnie wzbudza zaufanie a u innych ... chyba podobnie

> Świadectwo pracy zawiera w dodatku błąd, który wyłapałem już po terminie
> 7dni na sprostowanie.

a starałeś się to z pracodawcą wyjaśnić .... a może Ci poprawi

> Praca była w innym mieście i w ogóle nie chce mi się już nic załatwiać z
> tą firmą ochroniarską, chciałbym wymazać to z pamięci.

Echhhh coś mi się widzi, że masz coś do ukrycia

> Mogę zataić fakt, że pracowałem?

NIe możesz !!!!!!!
Art. 22.1. § 1. Pracodawca ma prawo żądać od osoby ubiegającej się o
zatrudnienie podania danych osobowych obejmujących:
1) imię (imiona) i nazwisko,
2) imiona rodziców,
3) datę urodzenia,
4) miejsce zamieszkania (adres do korespondencji),
5) wykształcenie,
6) przebieg dotychczasowego zatrudnienia.

pozdrawiam

fart