Użytkownik "babla" <n...@s...pl> napisał w wiadomości
news:bk6fu0$7h9$5@atlantis.news.tpi.pl...
> Ani jeden, ani drugi nie ma racji, więc nie nakręcajcie się panowie.
> Pracodawca szuka kogoś kto u niego dłużej posiedzi, a nie gościa z wyższym
> wykształceniem, który będzie tylko kombinował jak tu się przenieść na
lepsze
> stanowisko, albo znaleźć lepszą pracę. Pracodawca znów zostanie na lodzie
i
> będzie szukał pracownika. Po co to komu?
>
> -----------
> Andrzej Wąsik

gdyby pracodawca szukal kogos kto u niego dluzej posiedzi to nie
przedluzalby umow na czas okreslony w nieskonczonosc.. nie mowiac juz o tym,
ze placilby tyle, ze pracownik by nie szukal jednoczesnie innej pracy. poza
tym owemu gosciowi z wyzszym wyksztalceniem znalezienie nowej (lepszej)
pracy w obecnej sytuacji rynkowej moze zajac baaaaardzo duzo czasu, a to ze
pracodawca zatrudni kogos bez wyzszego wyksztalcenia wcale nie gwarantuje
mu, ze ten nowy pracownik szukac lepszej nie bedzie.

pozdrawiam

Karma (kobieta jakby ktos nie wiedzial :P)