dzięki Gosiu ale... ostatnie zdanie... nie znasz sytuacji please NIE
WYPOWIADAJ SIĘ i nie sugeruj jaki jest ze mnie pracownik. Powiem jedno bo
musiałbym dłuuugo pisać i narzekać aby przekazać co się stało i jak zostałem
potraktowany, a przez ostatnie 6 miesięcy mi tego narzekania i grzdyla w
gardle wystarczy: gdybyś znała sytuację wątpię czy oglądałabyś reklamy tej
firmy w tv... a przynajmniej zmieniłabyć nieco stosunek do tej (pozornie)
przyjaznej dla ludzi firmy ale to nie czas i miejsce, większość z Was pewnie
by i tak nie uwierzyła nawet hehe... a Ciebie proszę Gosiu nie wrzucaj mnie
do jednego worka z tymi, których wymieniłaś bo nie zasłużyłem sobie. Tyle.


Użytkownik "gosia" <g...@i...pl> napisał w wiadomości
news:bvr9fv$m08$1@pyro.tvk.wroc.pl...
> PO prostu do tej pracy nie przychodź.... Pracodawca rozwiąże z tobą umowę
> bez wypowiedzenia, dyscyplinarnie i tyle. Jeżeli chcesz byc lojalny w
> stosunku do rpacodawcy to się z nim dogadaj, że za porozumieniem stron,
> zwłaszcza że jak jesteś na chorobowym to i tak nic ci nie zrobi, tzn. nie
> może wypowiedzieć umowy a nie ma podstaw do dyscyplinarki. Myślę że ci
> pójdzie na rękę a w dodatku będzie miał czas na znalezienie nowego
> pracownika...
> Boże a tyle tu anrzekań na złych rpacodawców... A co z takimi pracownikami
> jak ty???
>
>