Użytkownik "pinowa" <p...@w...pl> napisał w wiadomości
news:3d3c2d5e$1_2@news.vogel.pl...
> witam,
> byly pracodawca mnie oczernia i wszystkie stare, niedociagniete sprawy
> zrzuca na mnie...
> wiec chcialbym pozostawic po sobie maly slad.

Z tego o wiem, to pracodawca ma OBOWIĄZEK wypłacić/przelać wynagrodzenie
najpóźniej do dnia 10 następnego miesiąca. Co do wypłaty delegacji to
należałoby sprawdzić po ilu latach takie roszczenie wygasa.
I rzeczywiście sądy pracy w prawie 100% stają po stronie pracownika, dlatego
czasem wystarczy pracodawcy przystawić nóż do gardła stwierdzając:
...spotkamy się w sądzie pracy! ( Ja tak załatwiłam sprawę z moim
ekspracodawcą i poskutkowało).
Pracodawcy dobrze wiedzą o tym za kim stają sądy ale wiedzą też i o tym, że
pracownicy bojąc się że jak wyjdzie na jaw że się sądowali z pracodawcą to
nikt nie będzie chciał ich zatrudnić więc robią co im się podoba.

pozdrowienia