>> probuje cos wygooglac, ale im wiecej czytam to mniej rozumiem, moze ktos
>> z was jest w temacie.
>> wycieczka wyjezdza w piatek, podrozuja w czasie pracy, wracaja w czasie
>> pracy w poniedzialek, wyzywienie zapewnia firma. pracownicy to kierowca
>> czyli ja i opiekun (umowa o prace). nie pracuje tylko czekam na
>> poniedzialek kiedy bede musial zawiezc wszystkich do domu, ale z
>> drugiej strony jestem uwieziony gdzies z dala od rodziny i domu,
>> dostaje jakies pieniadze za nadgodziny, jak to powinno byc rozliczane?
> Delegacja.

dziwne jest dla mnie, ze kazdego wolny czas jest wyceniany tak samo i tak nisko,
z drugiej strony nikt tu nikogo na sile nie trzyma :)

>> czy kolega opiekun (opieka na niepelnoletnimi uczestnikami) tez jest w
>> pracy, czy dostaje za to nadgodziny, bo przeciez nie moze sobie np.
>> pojsc w nocy na impreze zostawiajac podopiecznych. czy to jest jakis
>> dyzur, jak to jest rozliczane?
> Jako kto jest zatrudniony kolega-opiekun (podstawa, stanowisko).

umowa o prace 8/40 terapeuta osob niepelnosprawnych