>
> > Po tym co napisze, pewnie kilka osob pomysli ,ze po prostu jestem glupia.
> > Poniewaz pracuje w firmie, gdzie moja praca polega na wykonywaniu zlecen. Jesli
> > takie zlecenia nie naplywaja to poprostu nie mam co robic, ale placa mi tak
> > jakbym cale 8 godzin ciezko pracowala. Chcialabym wiedziec jak parcodawcy,
> > zapatruja sie na to ,ze pracownik w godzinach pracy nie zajmuje sie praca,
> > oczywiscie nie zwlasnej winy, tylko czyms innym. Tylko mi nie mowcie ,ze w tym
> > czasie moge np. doksztalcac sie , bo to guzik prawda. Przejrzalam naprawde wiele
> > dokumentacji , ale tak naprawde to wszystkie pytania wychodza w praktyce. Tylko
> > jak nabrac tej praktyki, kiedy brak jest zlecen i tak niestety zamyka sie
> > kolko.Pytam dlatego, bo nie chcialabym, zeby po jakims czasie ktos mi zarzucil
> > ,ze nic nie robie.
> > Rozmawialam z szefem o sowjej sytuacji i stwierdzi,ze jak tak dalej bedzie to
> > cos ci dorzucimy. Rozmowa, rozmowa ale nic sie nie zmienilo.
>
> Ty pewnie chory jesteś, każdy "normalny" pracownik stara się jak może a jak
> nie może to też się stara, aby w pracy nic nie robić. Oczywiście poza tym
> co mu się każe robić.
>
>
> --
> Zdzisław Sokołowski


Nie..no pewnie lepiej osiem godzin siedziec i pierdziec w stolek. A gdzie jakies
wlasne ambicje, chec rozwoju?

olamala

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl