>
> Moja zona pracuje w duzej outsourcingowej firmie zachodniej, ktora swiadczy
> uslugi dla pewnej firmy w Polsce ale juz wykupionej przez kapital z USA.
>
> Denerwuje mnie to iz juz ma zapowiedziane prace 1-2-3 maja bo ... stany
pracuja
> i wymagaja raportu 3 dnia roboczego miesiaca. Poprzednio pracowala 2 i 3
> listopada(piatek + sobota jako odrabianie wolnego 1 listopada (wypadal w
> czartek)).
>
> Oczywiscie nie musze pisac o Sylwestrze itp.
>
> Ten system uniemozliwia wspolne spedzenie dlugich weekendow czy wyjazd na
> Swieto Zmarlych w strony rodzinne.
>
> Czy to postepowanie jest legalne , dozwolone, co pracownikowi przysluguje w
> zamian?

A dodam jeszcze iz dwa razy robili przyjecie karnawlowe w tygodniu
poprzedzajacym wigilie.

Fajosko co ?

--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl