Dnia Wed, 24 Jun 2009 13:11:47 +0200, Jackare napisał(a):


>> Wszystko ładnie pięknie, tylko na podstawie czego ma być to wezwanie do
>> zapłaty, skoro on w ogóle nie wystawił rachunku za maj?
>> Ponadto, co prawda umowa (zlecenie,dzieło) może być ustna, jednak w
>> przypadku sporów jest ogromny problem dowodowy. A w tej sytuacji właśnie
>> to
>> występuje :(
>>
> No to niech wraz z wezwaniem wyśle rachunek skoro jeszcze go nie wystawił i
> już.

I już?
Przestań Jackare.
Wzywa się do zapłaty przeterminowanej a nie z chwilą wystawiania rachunku i
top w dodatku że jako załącznik chcesz wysłać przedmiotowy rachunek.
Może tepsa tez będzie tak robiła że zamiast rachunków/faktur od razu będzie
wysyłać przedsądowe wezwanie do zapłaty? :)))
Ponadto, trudno będzie Negatywowi nawet w sytuacji sporu sądowego dowieść
że za zlecenie miało być dane wynagrodzenie. Ale to temat na późniejsze
potyczki.


>>> - sprawa _karna_ z powództwa US za okradanie państwa z należności
>>> podatkowych (okrada i Ciebie i państwo)
>>
>> Rozwiń swa błyskotliwa myśl - będzie interesująca zapewne :))))
>>
> Samo życie. Jeżeli pracodawca nie odprowadza należnych zaliczek na PIT

Już to tłumaczyłem, ale masz problem ze zrozumieniem. Zaliczkę na podatek
dochodowy pobiera i doprowadza płatnik z CHWILĄ wypłaty wynagrodzenia -
wówczas powstaje obowiązek podatkowy. Negaytw nie otrzymał wynagrodzenia -
z czego ma wynikać obowiązek porania zaliczki? W jakiej wysokości ma to być
zaliczka? Wróżysz z fusów czy szklanej kuli?

> Jeden z moich byłych pracodawców tak miał i tym sposobem został
> przestępcą z wyrokiem (przyznał się, złożył wniosek o
> samoukaranie, zapłacił, ale przestępcą z wyrokiem został)

Jeżeli stan jest taki jak opisał Negatyw to ten "jego zleceniodawca" nie
zostanie przestępca z racji nie odprowadzenia zaliczki w CHWILI OBECNEJ.
Ten Twój może po prostu wypłącił CI wynagrodzenie a nie odprowadził
zaliczki - to zmieniłoby postać rzeczy diametralnie.

>>> - kara z ZUS
>> Wow pojechałeś po bandzie i to bez trzymanki :)))))))))))))))
> dlaczego ?

Jak ma ukarać ZUS np. Ciebie?