-
Path: news-archive.icm.edu.pl!news2.icm.edu.pl!news.task.gda.pl!not-for-mail
From: <k...@p...onet.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: KLUS, ZATRUDNIJ MNIE !!!
Date: Tue, 16 Mar 2004 13:58:21 +0100
Organization: CI TASK http://www.task.gda.pl
Lines: 152
Message-ID: <c36tf3$aao$1@korweta.task.gda.pl>
References: <c2ulup$o1m$1@atlantis.news.tpi.pl>
<2...@n...onet.pl>
NNTP-Posting-Host: pa68.szczytno.sdi.tpnet.pl
X-Trace: korweta.task.gda.pl 1079441699 10584 213.77.169.68 (16 Mar 2004 12:54:59
GMT)
X-Complaints-To: a...@n...task.gda.pl
NNTP-Posting-Date: Tue, 16 Mar 2004 12:54:59 +0000 (UTC)
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2600.0000
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2600.0000
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:111288
[ ukryj nagłówki ]
Użytkownik <g...@p...onet.pl> napisał w wiadomości
news:23b7.00000add.40533355@newsgate.onet.pl...
> > > stosujac sie do pow. przykladu:
> > > - kto zainwestowal czas i srodki w zasadzenie i pielegnacje tych
drzew?
> >
> > Pracownicy sadzili drzewa i je pielegnowali.
>
> A pracodawca im za to placil, mimo, ze nie mial z tego wowczas zadnej
korzysci.
> Gdyby pracownicy pracowali na wlasna reke, nie otrzymywaliby NIC przez
caly
> czas - od zasadzenia drzewa do owocowania.
> Zgodnie z Twoja logika - caly ten czas okradali pracodawce.
Co w takim razie "zatrudniajacy" dal pracownikom, czego oni sami
nie zrobili?
> > > - kto poniosl ryzyko kiepskich plonow (na poziomie 1 owoc z drzewa)?
> >
> > Tu ryzyko ponosza wszyscy, bo i pracownicy nie beda mieli zbiorow, z
ktorych
> > beda mogli korzystac i ten wlasciciel, bo i jemu zabraknie zbiorow do
> > osobistej
> > konsumpcji.
> Pracownicy nie ponosza ZADNEGO ryzyka - im wynagrodzenie nalezy sie za
wykonana
> nalezycie prace - niezaleznie od powodzenia przedsiewziecia gospodarczego.
Wiec dlaczego nie otrzymuja wynagrodzen z powodu niewyplacalnosci
firmy/utraty plynnosci?
Nalezy sie im a nie dostaja.
> > > Przedsiebiorca inwestuje w przedsiewziecie swoje zasoby, ponoszac
ryzyko
> > > calkowitej ich utraty.
> > Swoje zasoby mowisz?
> > A czym sa one, surowcami, maszynami, budynkami, ktore stworzyli
pracownicy.
> > Ile jedna osoba moze wybudowac/stworzyc przez cale swoje zycie?
> Bardzo duzo. Podpowiem Ci, ze w rzeczywistosci gosp. istnieje nie tylko
"sfera
> realna".
Wiec wymien te zasoby, ktore zainwestowali, a nie sa one rzeczowymi zasobami
i nastepnie odpowiedz, czy moga je inwestowac, gdyby nie mieli rzeczowych
zasobow?
> > Czy np Kulczyk, Gudzowaty wlasnymi rekami mogliby wybudowac/stworzyc
maszyny
> > o rownowartosci swojego majatku?
> > Jesli nie, to czym oni ryzykuja, ze utraca mozliwosc kierowania innymi
> > ludzmi, ktorzy
> > maja im tworzyc majatek (budowac budowle, maszyny...)
>
> A wiesz ile jest warte "know-how"?
> Porownaj wartosc tony wegla, tony rudy zelaza i wiaderka piasku z nowym
Rolls-
> Roycem, ktory z nich powstal.
Prosze bardzo odejmij od wartosci tego samochodu wartosc surowcow i
wartosc wynagrodzen pracownikow.
Ile zostanie ?
Po pelnym zautomatyzowaniu, okaze sie, ze ludzie nie sa potrzebni
i wystarczy wlasciciel "know-how".
> > > I za to ryzyko dostaje premie w postaci "wartosci
> > > dodatkowej" (bo lubisz Marksa). Lub - nie dostaje i traci w calosci
lub w
> > > czesci zainwestowane srodki, jesli przedsiewziecie nie wypalilo.
> > Chyba sie zgodzisz, ze dla calej gospodarki nie ma czegos takiego jak
> > dodatnia
> > roznica miedzy wplywami a wydatkami.
> Zdecydowanie nie zgodze sie - slyszales o czym takim jak wzrost
gospodarczy?
> A akumulacja?
Jesli wydatki=wplywom, to akumulacja jest stala.
Wzrosnie, gdy konsumpcja spadnie i odwrotnie.
Akumulacja moze wzrosnac dzieki zadluzeniu, ale wowczas
ludzie wiecej akumuluja niz konsumuja.
A kto ma skorzystac z akumulacji, przyszle pokolenie?
> > Wiec nie ma premi w postaci owej nadwyzki miedzy wszsytkimi wplywami ze
> > sprzedazy,
> > a wszystkimi wydatkami wszystkich firm.
> bzdura
Wiec ile wynosi?
> > > Pracownik - inwestuje tylko swoja prace, ktora zostaje oplacona
> > niezaleznie od
> > > efektow przedsiewziecia.
> >
> > Jesli fizyczne srodki produkcji (surowce, maszyny...) nalezalyby do
> > pracownikow,
> > to przy produkcji na zamowienie, nic by nie ryzykowali.
> > Produkcja mialaby zbyt, bo bylaby zamowiona.
>
> bzdura - pomijajac wszystko inne - w Twoim modelu wszelkie nieplanowane
> zjawiska w rodzaju nieurodzaju powodzi czy pozaru oznaczalyby fizyczna
zaglade
> gatunku ludzkiego.
Juz pisalem, ze zapasy maja byc tworzone.
Ale nawet bardzo duze zapasy nie pomoga na duzy kataklizm.
> > > Dostrzegasz roznice?
> >
> > Dostrzegam, ale blad lezy w tym, ze dopoty srodki produkcji beda
nalezaly do
> > grupki, to ta grupka razem wzieta nie uzyskuje premii (dodatniej roznicy
> > miedzy
> > wszystkimi wplywami a wydatkami tych wszystkich firm),
> > jesli system bankowy jej
> > nie pozmoze, czy jesli jej nie udzieli kredytow i jesli Bank Centralny
nie
> > wyemituje
> > nowych biletow platniczych.
>
> niegramatyczny belkot.
A juz pomijajac twoja ocene z gramatyki, ktora nic nie wnosi, tylko
dyskredytuje,
zamiast merytorycznie prowadzic dyskusje.
Wiec firmy istnieja bo system bankowy je kredytuje i bo Bank Centralny
emituje
zlotego.
Tak?
>
> pozdrawiam,
Klus
> glos
>
>
Następne wpisy z tego wątku
- 16.03.04 19:56 Marcin
- 17.03.04 07:53 Catbert
- 17.03.04 10:17 k...@p...onet.pl
- 17.03.04 10:35 k...@p...onet.pl
- 17.03.04 10:36 k...@p...onet.pl
- 17.03.04 10:37 k...@p...onet.pl
- 17.03.04 10:38 k...@p...onet.pl
- 17.03.04 10:46 k...@p...onet.pl
- 17.03.04 13:17 Marek Dyjor
- 17.03.04 14:02 Piotr 'Gerard' Machej
- 18.03.04 09:24 No Name
- 18.03.04 12:53 xx
- 18.03.04 13:04 Marcin
- 19.03.04 10:39 Catbert
- 19.03.04 11:21 Catbert
Najnowsze wątki z tej grupy
- Agora zwalnia grupowo, mimo że w firmie pojawiły się zyski, czyli załoga zapracowała na siebie
- Walka Lewicy o B2B na etat
- Najbogatsi ludzie na świecie są jeszcze bogatsi. Bezprecedensowa skala zysków
- Awantura w PiS o Jacka Kurskiego. "Nierób zarabia krocie"
- Dokerzy z Gdańska walczą
- "[...] w pierwszej połowie roku 2025 przedsiębiorstwa zgłosiły zamiary zwolnień grupowych obejmujących 80 tys. pracowników."
- "[...] trzy związki zawodowe działające w koncernie Ringier Axel Springer Polska domagają się od firmy podwyżek płac."
- "sieć handlowa Kaufland przegrała w Polsce kolejny proces z działaczami związkowymi"
- Panuje się 181 159,42 zł./mies. na posła w 2026r.
- W czerwcu il. ofert pracy w PUP spadała o 50%, a rok do roku spadła o 66,6%
- Next.Gazeta informuje, że od 2029 roku (lub 2030 roku) cyfrowe euro stanie się prawnym środkiem płatniczym w całej UE
- Drastycznie rośnie import stali - w hucie w Dąbrowie Górniczej zostanie wygaszony wielki piec
- Teoria Organizacji w Ujęciu Totaliztycznym - NOWA MONOGRAFIA
- "w państwie bez stosów" poszukującego pracy wsadzają do psychiatryka za "niewygodne pytania"
- M$ kroczy tradycyjną ścieżką amerykańskich korpo wytyczoną przez IBM i Dehomag w latach 30. XXw. w III Rzeszy
Najnowsze wątki
- 2026-01-13 Warszawa => Recruiter 360 <=
- 2026-01-13 Katowice => Key Account Manager <=
- 2026-01-13 Warszawa => Senior Backend Java Developer <=
- 2026-01-13 Wrocław => ERP Implementation Consultant <=
- 2026-01-12 Warszawa => BI Developer <=
- 2026-01-09 Warszawa => Dynamics 365 Commerce/POS Developer <=
- 2026-01-08 Agora zwalnia grupowo, mimo że w firmie pojawiły się zyski, czyli załoga zapracowała na siebie
- 2026-01-07 Kraków => Konsultant Microsoft Dynamics AX/365 SCM Consultant - Servi
- 2026-01-07 Kraków => Microsoft Dynamics AX/365 SCM Consultant - Service & Suppor
- 2026-01-05 Warszawa => Project Manager (AI and innovation) <=
- 2026-01-05 Gdańsk => Konsultant ERP Microsoft Dynamics 365 Commerce <=
- 2026-01-05 Walka Lewicy o B2B na etat
- 2026-01-03 Warszawa => Account Manager - Sprzedaż Usług Rekrutacyjnych <=
- 2026-01-02 Gdańsk => Konsultant Microsoft Dynamics AX/365 SCM Consultant - Servi
- 2026-01-02 Gdańsk => Solution Architect (Workday) - Legal Systems <=




5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]