Użytkownik "Robert" <n...@W...gazeta.pl> napisał w wiadomości
news:d403f2$gcb$1@inews.gazeta.pl...
> Udało się, wreszcie otrzymałem propozycję pracy.
>
> Zostałem zaproszony na sfinalizowanie procesu rekrutacyjnego i podpisanie
> umowy. Napewno będzie jeszcze poruszana kwestia finansów.
Na pewno będzie poruszana i nie tylko. Zarobki to akurat jeden z wielu
elementow umowy (choć niewątpliwie jeden z najważniejszych), które można
negocjować przy zawieraniu umowy. Weźmy takie coś - zakaz konkurencji po
rozwiazaniu umowy o pracę. I co? Przy zmianie pracy będziesz mógl startować
tylko w innej branży. Uważnie tą umowę przeczytaj, a najlepiej poproś o nią
jeszcze przed spotkaniem, żebyś nie negocjował "na gorąco", tylko miał czas
się przygotować.

> Na rozmowie o prace podałem pewne stawki (na okresie próbnym i po nim) ale
> nie specjalnie mnie one satysfakcjonują.
>
> Czy mam jakieś szanse na to że wynagordzenie, które mi zostanie
> zaproponowane będzie wyższe o tego, które ja podałem ?
Moim zdaniem masz. Po pierwsze mądry pracodawca, jesli kandydat podał zbyt
niską stawkę - daje mu stawkę wyższą, żeby kandydat się nie frustrowal, że
np. jego kolega na tym samym stanowisku zarabia 2 razy więcej. Po drugie -
jeśli chcą z Tobą podpisać umowę to też będą skłonni do wiekszych utępstw.

Nie daj sobie wcisnąć wariantu podpisania umowy przez np. panią z
księgowości albo pana z kadr, który na każde pytanie odpowie: "nie ja tu
decyduję". Podpisuj z szefem i to dopiero wtedy, gdy każda kwestia umowy
będzie wyjaśniona.

Negocjuj najważniejsze na końcu, zaangażuj oponenta w negocjacje. Potem
trudniej mu będzie się wycofać.

> A jak zaproponują mi tyle ile chciałem na rozmowie, to ile procent mogę
> maksymalnie jeszcze do tego wynegocjować 10% - 15 % ?
Trudno podać gotowy scenariusz.

> Dodam, że to pracy będe musiał dojeżdzać 30 km w jedną stronę własnym
> samochodem, w związku z czym można by się powoływać przy negocjacjach na
> wzrost ceny bęzyny.
Argumenty rzezc ważna - przygotuj więcej niż 1.

> pozdrawiam szukających pracy
Pozdrawiam również, choć nie szukam :)
m.