Peter Zin wrote:

> Co znaczy z "mozliwoscia rozwoju"? Jakiego rozwoju? To co sie liczy to
> awans, szkolenia i rozwoj to wielki pic. Popracuje chlopak za granica pare
> lat, postarzeje sie i juz nawet nikt go w Polsce nie bedzie chcial, a
> koledzy awansuja w tym czasie w Polsce na stanowiska na kierownikow i
> dyrektorow.

Ogolnie, nie ma obowiazku wracac do kraju.
Jesli w firmie aktualnej nie mozna sie rozwijac mozna sie rozwinjac
zmieniajac pracodawce.
Tutaj jednak mamy przypadek bardzo dobrej firmy w Polsce. Rok czy dwa w
takiej firmie dadza dobry punkt CV i na zachodzie i w Polsce. No chyba
ze firma jest dobra i znana tylko w skali kraju, ale tegom pod uwage nie
bral w poczatkowych "poradach" ;)

Albi