Re to: Marek [Thu, 14 Apr 2005 10:26:22 +0000 (UTC)]:


> Skoro większość ofert na stanowiska wokół informatyczne jest
> skierowana do osób posiadających przynajmniej licencjata, to
> gdzie jest praca dla specjalistów z ogólnie pojętej
> komputerologii, którzy mają średnie wykształcenie?

A co to jest "ogolnie pojeta komputerologia"?

> Kto i gdzie zatrudnia absolwentów typu technik informatyk?

W zasadzie to male firmy potrzebujace "zlotej raczki",
helpdeski w wiekszych firmach, jako instalatorow albo
technikow firmy telekomunikacyjne... Cos sie znajdzie,
ale raczej nie bedzie to prestizowe stanowisko ;)

> Czy ktoś ze średnim, oraz dłuższym stażem - nie ma szans
> na powrót do pracy w informatyce, jeżeli stracił pracę na
> skutek likwidacji stanowiska lub miejsca pracy?

Miec to ma zawsze. Zalezy czego sie przez ten czas nauczyl
i jakie to doswiadczenie ma. Bo sam staz niewiele mowi nt.
umiejetnosci tak na prawde...

> Do kogo jest kierowana oferta organizatorów szkoleń typu
> ECDL lub podobnych, skoro dla posiadających od lat takie
> lub podobne umiejetności, nie ma pracy?

W sporej czesci pewnie do tych, ktorzy potrzebuja na te
umiejetnosci papierka. Powiedziec "bo ja potrafie" kazdy
w sumie moze, wiec warto na to jakis swistek miec.

A czesciowo tez dla osob wysylanych na takie szkolenia
przez firmy, w ktorych pracuja.

> Czy projektowane zwiększenie tempa informatyzacji
> społeczeństwa będzie się wiązać ze wzrostem zapotrzebowania
> na ludzi z doświadczeniem, czy tylko ci, którzy dzisiaj
> pracują "48 godzin na dobę" będą pracować "96 godzin na
> dobę"?

Bedzie sie wiazac, tyle ze nie dla "informatykow ogolnych"
ale dla specjalistow w konkretnych dziedzinach. Ci ogolni
beda sobie po prostu spadac coraz nizej w hierarchii, az
do momentu sprowadzenia ich do poziomu "fizycznego". Tak
juz jest, ze jak technologia leci do przodu, to ludzie
probujacy wiedziec wszystko -- w efekcie nie wiedza nic.

> Urzędy Pracy organizują szkolenia typu obsługa komputera
> lub podobne, bo podobno bez znajomości komputera coraz
> trudniej o pracę, ale z wieloletnią "znajomością komputera"
> też nadzwyczaj trudno o pracę.

UP organizuja szkolenia dla nie-informatykow, posiadajacych
jakiestam swoje umiejetnosci, do ktorych obsluga komputera
bedzie tylko przydatnym dodatkiem. Czyli np. Pani Zosia,
ktora przez X lat byla sobie sekretarka z notesem, teraz
zeby dostac prace musi znac Office'a i umiec maila wyslac.

> Jeżeli ktoś twierdzi, że rynek tworzenią stron www
> zapchał się już jakieś dwa lata temu, to dlaczego
> oferty dla HTML-owców, PHP-owców, Java i Flashmanów
> ciągle się pojawiają?

Bo na rynku sa dwie kategorie firm:
- Powazne, ktore potrzebuja fachowcow bo zlecenia dalej
maja i nadal porzadnie na nich zarabiaja rezlizujac
je dla firm duzych i z pomyslem na siebie.
- Srednio powazne typu "dwa kompy w pokoju, szukamy speca
od wszystkiego", ktore zawsze beda potrzebowac ludzi do
odwalenia jak najwiekszej ilosci pracy za jak najmniejsze
pieniadze -- bo te ze zleceniami maja juz krucho.

> Czy praca jest tylko przy projektach, a do codziennej,
> żmudnej, solidnej pracy przy sprzęcie, sieciach,
> systemach i bazach danych - już nikt pracowników nie
> potrzebuje?

Potrzebuje. Ja np. czasami ;) Ale wlasnie: czasami. Czyli
robimy nowy kawalek sieci, potrzebuje na 2 m-ce ludzi z
minimalnym chociaz pojeciem na temat tego co to jest kabel
scrossowany i czemu nie nalezy go zginac ;> Ale potem, jak
to wszystko juz sobie dziala, to starczy mi jeden, ktory
w razie czego ponaprawia. Bo po co mi wiecej?

W co wiekszych firmach telekomunikacyjnych jest zwykle
co robic caly czas, i tam sa etaty. Zazwyczaj niechetnie
wymienia sie na nich ludzi, bo zanim nowy nabytek sie
nauczy dlaczego ten kabel ma byc wetkany tu i co tam robi
ten switch, to chwila jednak mija jak tego jest duzo ;)
Tak tak, wiem: systematyka pracy... teoria ;>


Kira