"Wrangler" <a...@i...pl> wrote in message
news:abjdvi$d9o$1@news.tpi.pl...
> < Kazdy mialby szanse na zatrudnienie a utrzymanie go zalezaloby juz tylko
> od niego
> > a nie od kosztow jego zwolnienia.
>
> A powracając do tego zdania to mamy tak że rotacja jest, tyle że jak ktoś
> straci pracę to dłuuugo nie może następnej znaleźć.
> A na Zachodzie gdzie "normalna" demokracja się zwalnia ludzi ale też i
> szybko się znajduję nową pracę !!!!!
>

To nie demokracja, a kapitalizm odpowiwada za to i latwosc zwalniania ludzi,
a co
za tym idzie i ich przyjmowania. Ekonomicznie rzecz biorac ograniczenia
prawne
w zwalnianiu pracownikow, tylko szkodza tym ostatnim, poniewaz firmy
obciazone
pracownikami, musza im zanizac pensje i musza rezerwowac kapital/brac
pozyczki na
odprawy lub przetrwanie recesji/kryzysu. Tak wiec widac ze rozwoj
przedsiebiorstw
w kraju gdzie takie prawo istnieje jest mocno ograniczone, a same
przedsiebiorstwa
sa malo dynamiczne, nie moga szybko reagowac na potrzeby rynku.

Tak wiec glownym problemem sa umowy o prace na czas nieokreslony, ktore
blokuja
wzrost gospodarczy, dzialaja jak balast.