Użytkownik "t...@t...pl" <t...@t...pl> napisał w
wiadomości news:cunm2o$gfa$1@nemesis.news.tpi.pl...
>> Ale pitolisz koleś... Zastanów się, zanim coś napiszesz. Jeśli takie
>> ryzykowne tezy wygłaszasz, to podaj jakieś badania, które to potwierdzą
>

> to co mowie z obserwacji i od znajomych - dokladnie 5 przypadkow gdy jest
> szefem jest kobieta ...
> wszystkie wygladaja identycznie
> :P

5 przypadkow to za malo, zeby wyciagac uogolnione wnioski. Dlatego ja swoich
obserwacji nie uogolniam, ale moje obserwacje z tylko troche wiekszej proby
sa takie, ze kobiety sa swietnymi szefami w malych firmach - zreszta te male
firmy prowadza czesto kobiety majace tez dzieci, rodzine, starsze. Natomiast
w wielkich zakladach i korporacjach, gdzie szefowanie nie jest byciem
wlascicielem, tylko kierownikiem, ktory nad soba tez ma kierownika,
rzeczywiscie to udowadnianie, ze jest sie lepszym od facetow z wielu kobiet
wychodzi. Odnioslam wrazenie, ze kierowniczki majace kompleks "dobrej
uczennicy" bardziej od mezczyzn przejmuja sie tym, zeby wszystko bylo
perfekcyjnie, zeby kierownictwo wyzszego szczebla nic nie moglo zarzucic i
traktuja ten temat dosc nerwowo, co sie przeklada na wiecej nerwowy przy
tych samych wynikach. Jeszcze raz powtarzam, ze to moje doswiadczenia i nie
sugeruje ich uogolniania - uogolniac bedzie niesmialo mozna, jesli 20 innych
osob napisze tu o swoich zbieznych doswiadczeniach.

Jesli chcecie jakichs badan, to tu kilka linkow dotyczacych postaw i opinii
dotyczacych kobiet i mezczyzn w pracy i na stanowiskach kierowniczych:

http://www.cbos.com.pl/SPISKOM.POL/1998/KOM171/KOM17
1.HTM (stare)
http://www.cbos.com.pl/SPISKOM.POL/2003/K_125_03.PDF (nowsze)
http://free.ngo.pl/temida/wyniki2.htm


I.