Zinger napisał(a):

>>Manager sektora sklepu. Decathlon W-wa.

> A mozesz cos wiecej napisac nt procesu rekrutacji oraz tego na czym ta praca
> ma polegac i na jakich warunkach (ogolnie)?

Proces rekrutacji to były 3 spotkania (rozmowy tradycyjne, bez assesment
center, część rozmowy po angielsku).
Pierwsze z człowiekiem od HR, drugie (po pozytywnej weryfikacji) z
dyrektorem konkretnego Decathlonu, trzecie z dyrektorem generalnym
Decathlon Polska (z Francuzem). Całośc rekrutacji trwała ok 5 tygodni.

Stanowisko to Manager (kierownik) sektora sklepu. Osoba na tym
stanowisku ma zarządzać kompleksowo konkretnym działem. Dostaje
miesięczny budżet i z tych pieniędzy ma zamawiać asortyment i wypłacać
pensje pracownikom. Manager sam kształtuje ceny na swoim dziale (w
określonych przez dyrekcję "widełkach") i jest odpowiedzialny za wyniki
finansowe.

Pensja jest ustalona na stałym poziomie, lecz przewidziane są premie
uzależnione od wyników finansowych.
O wysokości tych kwot nie mogę powiedzieć.

--
Pitt
http://republika.pl/p_przewlocki/