-
Data: 2012-03-06 14:01:30
Temat: HR Specialist - Katowice
Od: Firma JCommerce SA <r...@j...pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]Opis stanowiska:
- Odpowiedzialność za skuteczność procesów HR w firmie
- Kompleksowe realizowanie procesów rekrutacyjnych
- Samodzielne projektowanie i wdrażanie narzędzi HR
- Zapewnienie doradztwa i wsparcia dla menedżerów w zakresie zagadnień
miękkich zarządzania zasobami ludzkimi
- Aktywne słuchanie pracowników i realizacja ich potrzeb w granicach
strategii, wartości i możliwości firmy
- Kształtowanie pozytywnego wizerunku pracodawcy wewnątrz firmy oraz
na rynku pracy
- Ścisła współpraca z działem sprzedaży i marketingu
Wymagania:
- Minimum dwa lata doświadczenia na stanowisku w obszarze HR
- Wykształcenie kierunkowe ( ZZL, psychologia, socjologia, zarządzanie
lub pokrewne)
- Odpowiedzialność, systematyczność i zaangażowanie
- Umiejętność realizacji zadań i projektów samodzielnych jak i
wymagających współpracy zespołowej
- Znajomość narzędzi HR i umiejętność ich stosowania
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego
Mile widziane:
- Doświadczenie w rekrutacji na stanowiska z branży IT
- Znajomość języka niemieckiego
Dlaczego warto u nas pracować:
- Gwarantujemy rzetelne wdrożenie oraz wsparcie w rozwiązywaniu
problemów
- - Posiadamy narzędzia ułatwiające i wspierające zarządzenie
procesami HR
- Umożliwimy Ci realny wpływ na rozwój firmy
- Stawiamy na przyjazną atmosferę pracy
- Integrujemy się na imprezach firmowych
- Oferujemy również karnety na zajęcia sportowe i rekreacyjne
Zainteresowanych prosimy o nadsyłanie aplikacji na adres:
r...@j...pl
W tytule e-maila prosimy wpisać wyłącznie: HR Specialist /Katowice
Prosimy o zamieszczenie następującej klauzuli:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez firmę
JCommerce SA dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu obecnej i
przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.1997 roku o
ochronie danych osobowych Dz. U nr 133 poz. 883)".
Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane aplikacje.
Najnowsze wątki z tej grupy
- Warszawa => Senior Front-End Developer (ES6, OOP) z biegłym jęz. ang
- Katowice => Solution Architect <=
- Warszawa => Integration Architect <=
- Katowice => Lead Front-end Developer - Remotely (JS, AngularJS, TypeSc
- Warszawa => Senior JAVA Developer <=
- Warszawa => Senior Java Developer <=
- Kraków => Front-End Developer (praca w pełni zdalna) <=
- Warszawa => Front-end Developer (websites - HTML5/CSS3) <=
- Warszawa => Młodszy konsultant ds. rekrutacji <=
- Warszawa => PROGRAMISTA C / C++ <=
- Warszawa => Front-end Developer (websites - HTML5/CSS3) <=
- Warszawa => Konsultant ds. rekrutacji IT <=
- Dąbrowa Górnicza => Quality Assurance Engineer, Tester (7-10 k netto
- Szczecin => PROGRAMISTA C/C++ DEVELOPER <=
- Warszawa => Konsultant ds. Rekrutacji <=
Najnowsze wątki
- 2026-01-29 Warszawa => Mid/Senior IT Recruiter <=
- 2026-01-29 Warszawa => Senior Java Developer <=
- 2026-01-29 Warszawa => IT Recruiter <=
- 2026-01-28 Białystok => Solution Architect (Workday) - Legal Systems <=
- 2026-01-28 Białystok => Preseles Inżynier (background baz danych) <=
- 2026-01-28 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy ERP <=
- 2026-01-28 Łódź => Microsoft Engineer <=
- 2026-01-28 Białystok => Tester manualny <=
- 2026-01-27 Warszawa => APM/Observability Engineer (Presales Engineer) <=
- 2026-01-26 Toruń => Preseles Inżynier (background baz danych) <=
- 2026-01-26 Białystok => Senior Frontend Developer React <=
- 2026-01-26 Warszawa => Consultant Microsoft Dynamics 365 Finance (F&O) <=
- 2026-01-23 Warszawa => Software Development Team Leader (C#/.Net) <=
- 2026-01-23 Toruń => Sales Engineer (Database background) <=
- 2026-01-23 Toruń => Preseles Inżynier (background baz danych) <=




Jak kupić pierwsze mieszkanie? Eksperci podpowiadają