Za dużo polityki w płacy minimalnej
2018-09-24 00:20
Racjonalne podnoszenie płacy minimalnej jest trudne, ponieważ płaca minimalna ma niezamierzone negatywne konsekwencje dla części najsłabszych uczestników rynku pracy. Dlatego wymaga daleko idącej ostrożności – to wniosek z publikowanego przez FOR raportu Lithuanian Free Market Institute. Tymczasem w Polsce ustalanie wysokości płacy ... Przejdź do artykułu ›
fot. mat. prasowe
Płaca minimalna jako % medianowej płacy a odsetek pracujących zarabiających <105% płacy minimalnej Im wyższa płaca minimalna, tym większe ryzyko negatywnego wpływu na zatrudnienie.
![Chińskie firmy zatrudniają w Polsce. Jacy to pracodawcy? [© 金召 步 z Pixabay]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/rynek-pracy/Chinskie-firmy-zatrudniaja-w-Polsce-Jacy-to-pracodawcy-259418-50x33crop.jpg "Chińskie firmy zatrudniają w Polsce. Jacy to pracodawcy? [© 金召 步 z Pixabay]")
Chińskie firmy zatrudniają w Polsce. Jacy to pracodawcy?
