eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Belgia › Elektryk

Kto szuka:

Eryk Sp. z o.o.

Stanowisko:

Elektryk

Lokalizacja:

Belgia

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Do głównych obowiązków osoby na tym stanowisku będzie należało:
  • Wykonanie instalacji elektrycznych wg specyfikacji technicznej projektu i zaleceń klienta oraz na wysokim poziomie jakościowym
  • Wykonanie prac montażowych na wysokim poziomie jakościowym oraz dbałość o komponenty i części wykorzystane podczas realizacji projektu
  • Prowadzenie działań modernizacyjnych w zakresie instalacji elektrycznych i automatyki przemysłowej
  • Możliwość zostania "Coachem" dla Stażystów przypisanych do Ciebie na projekcie po 6 miesiącach od zatrudnienia

Wymagania stawiane pracownikowi:

Kandydat powinien spełniać następujące wymagania:
  • Wykształcenie kierunkowe min. zawodowe
  • Doświadczenie przy montażu rozdzielni lub instalacjach elektrycznych
  • Umiejętność czytania schematów i rysunków technicznych
  • Uprawnienia SEP do 1 kV
  • Dobra znajomość języka angielskiego
  • Prawo jazdy kat. B
  • Mile widziane VCA

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub umowy o współpracę dla firm podwykonawczych
  • Stałą opiekę i wsparcie polskojęzycznego brygadzisty oraz Key Account Engineera 
  • Atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa, dodatek do pracy za granicą + diety)
  • Zakwaterowanie oraz dojazd na projekt
  • Zakwaterowanie wyposażone w Internet
  • Odzież robocza oraz niezbędne narzędzia do pracy
  • Program poleceń, dzięki któremu możesz dodatkowo zarobić do 2.000 PLN za każdą osobę poleconą do pracy
  • Możliwość rozpoczęcia pracy od zaraz – długotrwała współpraca
  • Ciekawą i pełną wyzwań pracę w międzynarodowej firmie na wielu projektach zagranicznych
  • Odpowiedzialność i samodzielność w powierzonym zakresie
  • Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie Twojej rodziny, dodatkowe ubezpieczenie grupowe
  • Spotkania integracyjne, dofinansowanie do szkoleń, kursów, studiów

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-05-15

do końca oferty: 2 dni

pracodawca: Eryk Sp. z o.o.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • Jakie wynagrodzenia w produkcji i logistyce?

    Jakie wynagrodzenia w produkcji i logistyce?

    Z niedoborem pracowników boryka się wiele branż, m.in. logistyczna i produkcyjna. Jakimi wynagrodzeniami kuszą ich pracodawcy? Agencja zatrudnienia Trenkwalder przeanalizowała wysokość zarobków na najbardziej popularnych stanowiskach ...

  • 141 dni wolnych od pracy w 2024 roku

    141 dni wolnych od pracy w 2024 roku

    W 2024 roku nawet bez wykorzystywania urlopu czeka nas 115 dni odpoczynku. Tyle jest bowiem w ciągu roku sobót, niedziel i innych dni ustawowo wolnych od pracy. Jak dodamy do tego urlop, to okaże się, że na każdy dzień odpoczynku na pracę ...

  • Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2024

    Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2024

    Za niespełna miesiąc Boże Narodzenie. A niektórzy z nas myślą nie tylko o tegorocznych świętach, ale z uwagą śledzą świąteczny kalendarz 2024. Ile wypada dni wolnych od pracy w przyszłym roku? Kiedy możemy zaplanować dłuższy ...

  • W których branżach stawki freelancerów wzrosły najbardziej w I połowie 2023 roku?

    W których branżach stawki freelancerów wzrosły najbardziej w I połowie 2023 roku?

    Średnie stawki polskich freelancerów wzrosły w ciągu roku o blisko 25 proc. - wynika z danych Useme. W których branżach stawki freelancerów wzrosły najbardziej w I połowie 2023 roku?

  • Zatrudnianie młodocianych. Co zmieniają najnowsze przepisy?

    Zatrudnianie młodocianych. Co zmieniają najnowsze przepisy?

    30 września weszło w życie nowe rozporządzenie dotyczące wykazu prac wzbronionych młodocianym pracownikom oraz warunków ich zatrudniania. Kiedy i na jakich warunkach może być zatrudniona osoba niepełnoletnia? Jakie zmiany wprowadzają nowe ...