eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjelojalka raz jeszcze › lojalka raz jeszcze
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!news.gazeta.pl!not-for-mail
    From: "komorowa" <k...@i...net.pl>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: lojalka raz jeszcze
    Date: Mon, 13 Aug 2007 14:00:02 +0200
    Organization: "Portal Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl"
    Lines: 12
    Message-ID: <f9ph46$r7v$1@inews.gazeta.pl>
    NNTP-Posting-Host: chello089076219181.chello.pl
    X-Trace: inews.gazeta.pl 1187006406 27903 89.76.219.181 (13 Aug 2007 12:00:06 GMT)
    X-Complaints-To: u...@a...pl
    NNTP-Posting-Date: Mon, 13 Aug 2007 12:00:06 +0000 (UTC)
    X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2900.2180
    X-Priority: 3
    X-RFC2646: Format=Flowed; Original
    X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2900.2180
    X-User: ostra69
    X-MSMail-Priority: Normal
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:211431
    [ ukryj nagłówki ]

    witam!

    czy pracodawca może żądać(dokladnie tak - żądać) od pracownika podpisania
    lojalki za szkolenia, ktore pracownik ma obowiazek odbyc bo tak wynika z
    ustawy(zaklad pracy - budzetowka). i czy wlasciwym jest ze za to samo
    szkolenie jeden z pracownikow ma zwrocic np. 3000, a drugi 1000(bo nie
    korzystal z noclegu tylko dojezdzał) i oboje musza pracowac tak samo dlugo -
    3 lata???

    pzdr


Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1