-
Path: news-archive.icm.edu.pl!pingwin.icm.edu.pl!mat.uni.torun.pl!news.man.torun.pl!n
ews.man.poznan.pl!newsfeed.tpinternet.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: "cris" <c...@w...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: dziwna sytuacja !!!
Date: Sat, 23 Mar 2002 09:15:13 +0100
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 24
Message-ID: <a7hdih$o8q$1@news.tpi.pl>
NNTP-Posting-Host: pa174.grzegorzki.sdi.tpnet.pl
X-Trace: news.tpi.pl 1016871313 24858 213.77.151.174 (23 Mar 2002 08:15:13 GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Sat, 23 Mar 2002 08:15:13 +0000 (UTC)
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 5.50.4133.2400
X-MSMail-Priority: Normal
X-Priority: 3
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V5.50.4133.2400
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:45603
[ ukryj nagłówki ]Witam grupowiczow.
Mam taki oto problem.
Podpisalem umowe z pracodawca, na razie na czas okreslony, w umowie jest
stwierdzenie, ze pracuje na "caly etat". Niepisana umowa miedzy pracownikami
i pracodawca w tej firmie mowi ze ten "caly etat" to 9 godzin dziennie +
kazda sobota po 4 godziny. Jak to sie ma do kodeksu pracy i ustawy w ktorej
okreslono 41 godzinny tydzien pracy? Ale nie to jest najwazniejsze.
Jestem rencista, dawnej drugiej grupy, pracodawcy dostarczylem decyzje
"komisji" o tym, ze moge pracowac.
Pytanie:
1) czy pracodawca powinien respektowac Kodeks Pracy w ktorym napisano "Art.
15. 1. Czas pracy osoby niepełnosprawnej nie może przekraczać 8 godzin na
dobę i 40 godzin tygodniowo."?
2) jesli powinien respektowac a np. nie powiadomi mnie o tym ze mam pracowac
zgodnie z Kodeksem Pracy to czy po jakims czasie czy mam podstawy prawne
domagac sie wyrownania za przepracowane ponad norme godziny?
3) a moze lepiej w tym przypadku nie domagac sie od pracodawcy
przestrzegania Kodeksu Pracy i cieszyc sie tym ze ma sie prace?
pozdrawiam i dziekuje za pomoc
Cris
Następne wpisy z tego wątku
- 23.03.02 19:28 jarpol
- 23.03.02 20:58 Efro
- 26.03.02 17:13 Jarek Krochmalski
Najnowsze wątki z tej grupy
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
- herbatka...
- Re: POSZUKUJĘ NIEWIELKIEJ POŻYCZKI
- Uploads - What is wrong with Easynews
- Zarobki w dolarach, a VAT, podatek i fakturowanie
Najnowsze wątki
- 2024-05-20 Opole => Consultant/Implementer Comarch ERP XL <=
- 2024-05-20 Białystok => Starszy inżynier oprogramowania (Rust) <=
- 2024-05-20 Warszawa => Java Engineer <=
- 2024-05-20 Gdańsk => Specjalista ds. Sprzedaży <=
- 2024-05-20 Zielona Góra => Engineer R&D Mechanic <=
- 2024-05-20 Zabrze => Junior HelpDesk <=
- 2024-05-20 Warszawa => Key Account Manager <=
- 2024-05-20 Warszawa => Programista Full Stack .Net <=
- 2024-05-20 Kraków => Senior .Net Programmer <=
- 2024-05-20 Kraków => Programista .Net - Senior <=
- 2024-05-18 Szczecin => UX/UI Designer <=
- 2024-05-18 Warszawa => Mid PHP Developer (Laravel) <=
- 2024-05-18 Warszawa => Software .Net Developer <=
- 2024-05-18 Warszawa => Mid/Senior QA Engineer <=
- 2024-05-18 Ulm => Solution Architect (sichere Kommunikation und IoT-Loesungen <=