eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.oferowana › Senior Software Tester (Poznań)
Ilość wypowiedzi w tym wątku: 1

  • 1. Data: 2012-08-20 16:16:14
    Temat: Senior Software Tester (Poznań)
    Od: b...@m...pl

    Naszym Klientem jest poznańska firma z branży IT, która zajmuje się dostarczaniem
    wysokiej jakości rozwiązań interaktywnych oraz IT dla wielu znanych agencji
    reklamowych w Polsce i na świecie. Firma specjalizuje się w tworzeniu aplikacji
    webowych, w tym również mobilnych m.in. na Androidy, iPody, iPady.
    W związku z rozwojem firmy poszukujemy kandydatów na stanowisko:

    Senior Software Tester
    (Poznań)
    Nr ref. 580/08/2012

    Kogo poszukujemy?
    Jeśli:
    -Masz kilkuletnie doświadczenia w testowaniu oprogramowania (m.in. pod względem
    bezpieczeństwa, wydajności, integracji oraz funkcjonalności)
    -Masz doświadczenie w prowadzeniu planów badań testowych na podstawie analizy
    specyfikacji oprogramowania i dokumentacji projektowej
    -Masz doświadczenie w wykorzystaniu dedykowanego oprogramowania testowego
    -Potrafisz tworzyć i rozbudowywać skrypty testowe w min. jednym języku skryptowym
    To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie!

    Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku?
    -Testowaniem aplikacji internetowych tworzonych przez firmę (od małych stron do
    bardzo dużych serwisów zagranicznych).
    -Projektowaniem skryptów testowych i prowadzenie badań technicznych aplikacji
    -Tworzeniem narzędzi do testowania
    -Zarządzaniem procesem zapewnienia jakości oprogramowania w firmie

    Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie?
    Nasz klient oferuje:
    -Stałą pracę na pełen etat w formie umowy o pracę lub kontrakt menedżerski
    -Pracę w międzynarodowym środowisku informatycznym przy projektach dla światowych
    koncernów
    -Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie oraz premię
    -Stacjonarną pracę w Poznaniu
    -Stabilną pracę, ponieważ firma poszukuje pracowników do długofalowej współpracy
    -Szkolenia wdrożeniowe

    Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie pisemnych ofert (CV, list motywacyjny) na
    adres: r...@m...com. W temacie e-maila prosimy wpisać numer referencyjny
    oferty (580/02/2012).
    Prosimy o umieszczenie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych
    osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji
    procesu rekrutacji" (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.97 r. o ochronie danych
    osobowych).

strony : [ 1 ]


Szukaj w grupach

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1