> witam
>
> Jakie stawki obowiązują za pracę w sobotę - stawka godzinowa +50% czy +100%?
>
> Czy na jakichś szczególnych zasadach pracodawca może obniżyć pensję? Czy
> pracownik może wyrazić na to zgodę?
> Jakie można stosować ewentualne formy przeciwdziałania w takich sytuacjach?
>
> Pozdrawiam wszystkich - niezainteresowanych przepraszam
>
> mak
>
> Witam.
Patrz art 134 kp i następne w wersji 2003 r. Powodzenia.


--
Wysłano z serwisu OnetNiusy: http://niusy.onet.pl