> Pierwsze imo sluzy ocenie zaradnosci kandydata, drugie jest jeszcze
bardziej
> podchwytliwe. Sporo mozna sie dowiedziec o czlowieku po jego odpowiedzi -
> czy bedzie szczery, czy przyzna sie do wlasnych bledow, czy bedzie tylko i
> wylacznie obwinial firme itp itd.

Ale czy niemożliwość znalezienia pracy w ciągu kilku miesięcy może być
powodem obwiniania kandydata, że sobie nie radzi, itd ?
Moim zdaniem nie ! No chyba że pracodawcy mają inne zdanie w tej materii !

Pozdrawiam
Wrangler