eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracySpawacz MAG 135 / TIG 141 (bez znajomości języka niemieckiego)

Przepraszamy!

Ogłoszenie na stanowisku:

Spawacz MAG 135 / TIG 141 (bez znajomości języka niemieckiego)


wygasło z dniem 2025-07-06


Ta propozycja była złożona przez TNS Sp. z o.o.


Możliwe przyczyny wygaśnięcia ogłoszenia to:

  • propozycja zamieszczona przez pracodawcę została wycofana z serwisu praca.egospodarka.pl
  • rekruter zakończył proces rekrutacji uzyskując odpowiednią ilość CV
  • rekruter zmodyfikował treść zlecenia i jest ono dostępne pod innym adresem WWW
  • dostawca treści usunął ogłoszenie z bazy danych
  • nieprawidłowy adres WWW ogłoszenia

Jeżeli poszukujesz pracy w branży Praca fizyczna, zajrzyj tutaj: Praca Praca fizyczna
Jeżeli poszukujesz pracy na stanowisku Spawacz MAG 135 / TIG 141 (bez znajomości języka niemieckiego), zajrzyj tutaj: Praca Spawacz MAG 135 / TIG 141 (bez znajomości języka niemieckiego)

Pamiętaj, że możesz także rozpocząć poszukiwanie pracy od strony głównej, kliknij tutaj.


Inne propozycje, które mogły być w kręgu Twoich zainteresowań:

  • pracownik inwentaryzacji Wójtówka
  • Pracownik magazynowy/ Pakowacz
  • Mechanik – Serwisant sprężarek stacjonarnych
  • Pracownik hali w sklepie budowlanym Starogard Gdański
  • WOŹNY/PALACZ
  • PRACOWNIK PRODUKCJI OKIEN I DRZWI
  • Doświadczony monter naczep ciężarowych | do 570€ netto/40h
  • Pracownik magazynowy - od zaraz!
  • GRABARZ
  • Towarowanie nowej drogerii

Znajdź oferty pracy


Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Praca - wiadomości i porady

Czy warto być HR-owcem? Oczywiście, że tak, bo jest to jeden z najpiękniejszych zawodów świata. Pomijając wszystkie wzniosłe cele profesji, przynajmniej dla niektórych równie ważne mogą być zarobki. Wiadomo, że z punktu widzenia misji ...

Wakacje to dla wielu studentów czas nie tylko wypoczynku, ale także okazja do podjęcia pracy sezonowej. Wybór odpowiedniej umowy - o pracę, zlecenia czy o dzieło - ma kluczowe znaczenie dla obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia ...

2 dni wolnego od pracy z powodu siły wyższej - ten przywilej pracowniczy wzbudza wśród pracodawców coraz więcej emocji. Ich zdaniem jest nieprecyzyjny i może być nadużywany. Co na to eksperci?

Polska ma już tylko rok, by wprowadzić do naszych przepisów tzw. dyrektywą o równości wynagrodzeń, tymczasem propozycji pełnej implementacji na razie nie ma. "Najwięksi pracodawcy zatrudniający co najmniej 250 pracowników będą musieli ...

Grafton Recruitment zaprezentował wyniki "Raportu wynagrodzeń w sektorze przemysłowym 2024". Opracowanie rzuca światło na zgłaszane przez pracodawców zapotrzebowanie na pracowników, przeciętne wynagrodzenie oferowane w sektorze ...