eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyPracownik produkcji / magazynu

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Pracownik produkcji / magazynu

Lokalizacja:

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Proste czynności montażowe przy taśmie
  • Kompletowanie i pakowanie towarów
  • Przygotowanie produktów do wysyłki
  • Obsługa skanera, telefonu i prostych systemów komputerowych

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Dyspozycyjności do pracy zmianowej (głównie dzienna zmiana)
  • Chęci do pracy fizycznej i nauki prostych czynności
  • Umiejętności pracy w zespole i pozytywnego nastawienia
  • Gotowości do pracy w różnych działach w razie potrzeby

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Stawka 15,23 EUR/h brutto (w tym dodatek wakacyjny 8,33%)
  • Dodatki za pracę w godzinach porannych, nocnych, weekendy (+25% do +100%)
  • Wypłaty co tydzień – zawsze we wtorki
  • Holenderska umowa o pracę tymczasową z gwarancją godzin
  • Ubezpieczenie i dostęp do opieki zdrowotnej
  • Możliwość zakwaterowania oraz transportu rowerem do pracy
  • Rekrutacja w pełni zdalna – szybko i bez wychodzenia z domu
  • Całodobowe wsparcie oraz dostęp do aplikacji z grafikiem i wypłatami

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-05-29

do końca oferty: 10 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w grudniu 2024 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,8% wyższe r/r i wyniosło 8821,25 zł brutto. Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w 2024 roku wyniosło 8265,92 zł.

Jak wynika z najnowszych doniesień serwisu Freelancehunt, stawki oferowane freelancerom zbliżyły się do 400 zł/h, a konkurencyjność w niektórych specjalizacjach podskoczyła o ponad 100%. Na atrakcyjne wynagrodzenia mogą liczyć m.in. wolni ...

Wypłacanie wynagrodzenia „pod stołem" w celu ukrycia dochodów pracownika i uniemożliwienia egzekucji komorniczej wiąże się z poważnymi konsekwencjami dla firmy. Niestety praktyka ta wciąż jest stosowana. Takie działania naruszają ...

Pracodawca powinien zgłosić pracownika do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego w ciągu 7 dni od nawiązania stosunku pracy. Jeśli pracownik ma wątpliwości czy pracodawca dokonał zgłoszenia, sam może to sprawdzić na ...

Wysokość płacy minimalnej to aktualnie gorący temat w Polsce. W 2023 roku mieliśmy do czynienia z dwukrotną podwyżką minimalnego wynagrodzenia. Taka sytuacja będzie miała miejsce również w 2024 roku.