Kto szuka:
MR JOB Agencja Pracy Tymczasowej Spółka z o.o.
Stanowisko:
Pracownik Produkcji Kalendarzy - Praca dla PAR - Czerwiec 2024
Lokalizacja:
Niemcy
zagranica
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
MR JOB Agencja Pracy Tymczasowej Sp. z o.o. ( 5606/1)
Lider wśród Pracodawców na Dolnym Śląsku, dla swoich Kontrahentów z Niemiec , poszukuje Pracowników na stanowisko :
Pracownik Produkcji Kalendarzy - Praca dla PAR
Start zlecenia: 17.06.2024r.
UWAGA: Kontrahent ma przerwę produkcyjną w okresie: 20.07 - 11.08.2024
Od 12.08.2024 powrót na zlecenie.
Liczba wolnych miejsc:
- 5 Pracowników Produkcji
- 1 Operator Maszyn
Zatrudniamy ponad 800 Pracowników, jesteśmy już 12 lat na rynku pracy.
ZAUFAJ SPRAWDZONEJ AGENCJI PRACY.
Kontrahent to producent kalendarzy naściennych i ksiażkowych, planerów, notatników itp.
Zakres obowiązków;
Pracownicy produkcji
- Pakowanie kalendarzy w kartony, wiązanie kartonów i umieszczanie ich na paletach lub wózkach pocztowych
- Składanie i pakowanie kalendarzy
- Zszywanie ręczne i dziurkowanie ręczne
- Bindowanie ręczne i grzebieniowe
Operator maszyn
- Obsługa maszyn produkcyjnych
- Utrzymywanie czystości produkcji
- Liczenie kalendarzy- Pakowanie kalendarzy
Wymagania:
- chęci do pracy,
- doświadczenie produkcyjne mile widziane,
- podstawowa znajomość języka niemieckiego - mile widziana,
Wybranemu Kandydatowi oferujemy:
STAWKA:
Pracownik produkcji:
- bez języka - 13,50 Euro/h Brutto
- z Niemieckim- 14,20 Euro/h Brutto
Operator maszyn
- bez języka - 14,00 Euro/h Brutto
- z Niemieckim- 15,00 Euro/h Brutto
-BEZPŁATNE zakwaterowanie niedaleko miejsca pracy – cały koszt pokrywa MR JOB,
-Polską Umowę o Pracę Tymczasową – umowa zawierana bezpośrednio z Nami w języku polskim. Obowiązuje polski Kodeks Pracy. To MR JOB zajmuje się całym rozliczeniem kadrowo-płacowym.
-DŁUGOFALOWY KONTRAKT – ponad 10 lat na rynku niemieckim, wiele zleceń, umożliwia zapewnienie długiej współpracy,
-Dopłaty za przejazd z Polski do Niemiec i z powrotem,
-Możliwość otrzymania zaliczki,
-Dodatkowo płatne nadgodziny 25-100%,
-Klarowne i legalne warunki zatrudnienia ,
-Opiekę ze strony Naszego Biura – posiadamy dedykowany Dział Opieki Pracowniczej, który pomaga z wszelkimi sprawami,
-Świadczenia Kindergeld – ubezpieczenia odprowadzane są w Polsce, natomiast podatki w Niemczech z racji świadczenia pracy na rynku niemieckim. W związku z czym świadczenia rodzinne Kindergeld jak najbardziej należą się naszym Pracownikom.
Aplikuj
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
