eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Roosendaal/Oosterhout/NiderlandyKomisjoner, Order picker - pracownik fizyczny (RÓWNIEŻ DLA PAR)

Kto szuka:

E&A Sp. z o.o.

Stanowisko:

Komisjoner, Order picker - pracownik fizyczny (RÓWNIEŻ DLA PAR)

Lokalizacja:

Roosendaal/ Oosterhout/ Niderlandy

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Praca w Holandii w miejscowości Roosendaal oraz Oosterhout w centrum dystrybucyjnym zajmującym się obsługą popularnej marki odzieżowej oraz obuwniczej na stanowisku pracownika magazynowego. Praca zmianowa w temperaturze pokojowej (19°).

Zakres obowiązków:

  • zbieranie zamówień w języku angielskim - system voice
  • przyjmowanie zwrotów
  • kontrola jakosci

Oferujemy:

  • oferta również dla par
  • możliwość podjęcia stałej współpracy
  • zatrudnienie za granicą w dynamicznie rozwijającej się firmie
  • Atrakcyjna stawka godzinowa 16,77€ brutto/h (stawka bazowa 14,06€ brutto/h + naliczane do godzin podstawowych: dodatek urlopowy 8,33% i rezerwa na poczet dni urlopu 10,92%)
  • Wsparcie pracodawcy w trakcie pobytu w Holandii
  • Zakwaterowanie zgodne ze standardami SNF - maksymalnie 2 osoby w pokoju

Dodatki:

  • od poniedziałku do piątku:  19:00 - 21:00    25% (17,10 € brutto / h)
  • od poniedziałku do piątku:  21:00 - 00:00    35% (18,46 € brutto / h)
  • od poniedziałku do piątku:  00:00 - 06:00    45% (19,83 € brutto / h)
  • sobota:                                00:00 - 23:59    50 % (20,52 € brutto / h)
  • niedziela:                             00:00 - 23:59  100 % (27,36 € brutto / h)
  • - dodatek urlopowy (Vakantiegeld): 8,33 % dochodów brutto, naliczane od godz. podstawowych
    - rezerwy na poczet dni urlopu (Vakantiedagen): 10,92% dochodów brutto, naliczane od godz. podstawowych (wysokosc rezerwy na poczet dni urlopu dla pracowników wakacyjnych ze statusem ucznia/studenta bedzie wynosila 8,30%)
     czyli łącznie to 2,61 €/h brutto dodatku do każdej godziny
  • stabilną i legalną pracę w oparciu o kontrakt holenderski
  • cotygodniowe przelewy prosto na Twój rachunek walutowy w Polsce
  • dostęp do platformy internetowej umożliwiającej dostęp do dokumentów tj. kontrakty, odcinki wypłat, Jaaropgaaf
  • przejrzyste cotygodniowe zestawienie przepracowanych godzin i kosztów
  • sprawne załatwienie formalności związanych z zatrudnieniem
  • opiekę koordynatorów przez cały okres zatrudnienia
  • odpłatne zakwaterowanie i ubezpieczenie zdrowotne
  • bezpłatny dojazd do pracy
  • organizację płatnego wyjazdu za granicę u naszego zaufanego przewoźnika
  • możliwość zjazdów do Polski po 6-8 przepracowanych tygodniach na 1-2 tygodni do Polski
  • rozliczenia podatkowe dzięki którym odzyskasz nadpłacony podatek

Wymagania:

  • komunikatywna znajomość języka angielskiego
  • mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku
  • mile widziane prawo jazdy kat. B 
  • gotowość do podjęcia stałej współpracy
  • łatwość nawiązywania kontaktów

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-06-17

do końca oferty: 19 dni

pracodawca: E&A Sp. z o.o.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Wrzesień jest pierwszym miesiącem obowiązywania zmian w Karcie Nauczyciela i co za tym idzie, nowych przepisów dotyczących emerytury nauczycielskiej - przypomina ZUS.

Branża IT przechodzi burzliwy okres zmian. Spowolnienie gospodarcze, niestabilna sytuacja polityczna, a przede wszystkim skokowy rozwój technologii spowodowały, że rynek IT utracił jedną ze swych ważnych cech - pewność zatrudnienia. Obecne ...

Od 1 września 2024 r. wchodzą w życie zmiany przepisów w Karcie Nauczyciela. Dzięki temu więcej nauczycieli będzie mogło skorzystać z wcześniejszej emerytury i świadczenia kompensacyjnego.

Sejm na ostatnim posiedzeniu uchwalił ustawę o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom. Niespodziewanie znalazła się w niej poprawka, która znacznie podwyższa kary za łamanie prawa pracy. Sposób jej wprowadzenia narusza ...

Firma Manpower postanowiła przyjrzeć się zapotrzebowaniu na specjalistów zatrudnianych na najbardziej popularnych stanowiskach technicznych. Pod lupę wzięto również oferowane im wynagrodzenia oraz kluczowe kompetencje, o które walczą dziś ...