eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy HolandiaOperator wózka widłowego - Holandia, od zaraz!

Kto szuka:

Flexcraft Polska Sp z o.o.

Stanowisko:

Operator wózka widłowego - Holandia, od zaraz!

Lokalizacja:

Holandia

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Dla naszego klienta poszukujemy kandydatów do pracy jako operator wózka widłowego bocznego.

Obowiązki:

  • wykonywanie transportu wewnątrz zakładowego wózkiem widłowym
  • wykonywanie czynności pomocniczych, obsługowych i konserwacyjnych wózka
  • prace magazynowe

Oferujemy:

  • atrakcyjną stawkę godzinową, dodatki godzinowe, dodatki za pracę w systemie zmianowym 
  • dodatek wakacyjny
  • pomoc w organizacji wyjazdu i załatwieniu wszystkich formalności
  • płatności tygodniowe
  • zatrudnienie na podstawie umowy holenderskiej
  • transport do/z pracy
  • zakwaterowanie zgodne z normami SNF
  • opiekę polskojęzycznych koordynatorów
  • rekrutację on-line
  • współpracę długoterminową

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:

  • doświadczenie przy obsłudze wózków widłowych
  • uprawnienia na wózki widłowe boczne – potwierdzone certyfikatem
  • zaangażowanie w obowiązki
  • prawo jazdy kat. B - mile widziane
  • znajomość języka angielskiego, niemieckiego lub holenderskiego
  • dobra organizacja pracy
  • gotowość do pracy w systemie zmianowym
  • chęć nawiązania współpracy na dłuższy okres

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-10-24

do końca oferty: 15 dni

pracodawca: Flexcraft Polska Sp z o.o.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Polska ma już tylko rok, by wprowadzić do naszych przepisów tzw. dyrektywą o równości wynagrodzeń, tymczasem propozycji pełnej implementacji na razie nie ma. "Najwięksi pracodawcy zatrudniający co najmniej 250 pracowników będą musieli ...

W branży FMCG różnice płacowe pomiędzy kobietami a mężczyznami są minimalne i to zarówno na umowach cywilnoprawnych, jak i etatowych - wynika z analiz danych zgromadzonych przez Grupę Progres. Różnice stawek godzinowych są niewielkie ...

W 2025 roku Święto Wszystkich Świętych przypada w sobotę, co zgodnie z Kodeksem pracy skutkuje przyznaniem pracownikom dodatkowego dnia wolnego od pracy. Pracodawcy mają obowiązek wyznaczyć ten dzień w ramach obowiązującego okresu ...

1 czerwca wchodzą w życie nowe przepisy ustaw z tzw. pakietu migracyjnego, które zakładają reformę zasad legalizacji pracy i pobytu cudzoziemców. Celem reformy jest uproszczenie procedur, pełna elektronizacja oraz zwiększenie ...

Sezon wakacyjny trwa w najlepsze. Wielu Polaków rozpoczęło właśnie upragnione urlopy. Wśród nich są i tacy szczęśliwcy, których w organizacji wypoczynku finansowo wspierają pracodawcy. Najpopularniejszą formą wsparcia pozostają stare, ...