eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy BarneveldOPERATOR PIŁY DO METALU - HOLANDIA

Kto szuka:

ImpactJob

Stanowisko:

OPERATOR PIŁY DO METALU - HOLANDIA

Lokalizacja:

Barneveld, Holandia

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

ZAKRES OBOWIĄZKÓW ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

  • Wkładanie do maszyny metalowych części i wycinanie ich pod wymiar
  • Prace magazynowe 
WYMAGANIA:
  • Mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
  • KOMUNIKATYWNA znajomość języka holenderskiego lub angielskiego (warunek konieczny)
  • Mile widziane prawo jazdy kat. B oraz własny samochód  na wyjazd 
ZAPEWNIAMY:
  • Umowę o pracę z holenderskimi pracodawcami
  • Pełny pakiet socjalny
  • Atrakcyjne wynagrodzenie (15,80 - 17 euro brutto/godzina)
  • Możliwość pracy w nadgodzinach
  • Zakwaterowanie 132,50 euro brutto/tydzień
  • Ubezpieczenie zdrowotne 38 euro/tydzień 
  • Możliwość aplikacji bez wysłania CV  
  • Pomoc w przygotowaniu i tłumaczeniu dokumentów
  • Pomoc w organizacji wyjazdu
  • Pomoc w tłumaczeniu i przygotowaniu dokumentów
  • Stałą opiekę ze strony ImpactJob

Uprzejmie informujemy, że zastrzegamy sobie prawo do kontaktowania się z wybranymi kandydatami.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-11-25

do końca oferty: 59 dni

pracodawca: ImpactJob

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Od 1 stycznia 2026 roku wchodzą w życie zmiany w Kodeksie pracy. Nowe przepisy rozszerzą katalog okresów wliczanych do stażu pracy dla celów nabywania prawa do świadczeń i uprawnień pracowniczych. Obejmą one m.in. umowy zlecenia ...

Rząd planuje duże zmiany w Kodeksie Pracy, które mają wejść w życie z początkiem 2026 roku. - Planowane, nowe przepisy zdecydowanie rozszerzą definicję stażu pracy, co przyniesie liczne korzyści pracownikom, w tym dłuższe urlopy i ...

Dyrektywa unijna przyjęta w 2023 roku ma na celu zlikwidowanie różnic w wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn w krajach Unii Europejskiej. Nierówności płacowe ze względu na płeć od wielu lat są uznawane przez organizacje za istotny problem.

Badania naukowców z Uniwersytetu Stanforda już kilkadziesiąt lat temu wykazały, że samodyscyplina jest lepszym wskaźnikiem przyszłego sukcesu niż iloraz inteligencji, czyli nasze IQ. Osoby, które potrafią kontrolować impulsy, częściej ...

W 2025 roku programiści przestają być wyłącznie twórcami kodu - ich rola ewoluuje w kierunku technologicznych partnerów biznesu, wspierających transformację cyfrową i wdrażanie rozwiązań z obszaru sztucznej inteligencji. Rynek IT ...