eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyMonter instalacji elektrycznych

Kto szuka:

PERTEC GMBH Bochum

Stanowisko:

Monter instalacji elektrycznych

Lokalizacja:

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Oferujemy 250€ premii na start !
Zadania na stanowisku:
  • Instalowanie systemów elektrycznych w obiektach mieszkalnych i biznesowych.
  • Tworzenie i montowanie rozdzielni elektrycznych.
  • Instalacja i wymiana elementów sieci elektrycznej.
  • Przygotowanie i montaż szaf sterowniczych i tras kablowych.
  • Odczytywanie schematów technicznych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Podstawowa znajomość języka niemieckiego lub angielskiego.
  • Aktualne certyfikaty i uprawnienia branżowe.
  • Wykształcenie zawodowe lub doświadczenie w branży elektrycznej.
  • Umiejętność samodzielnej pracy.
  • Prawo jazdy.
  • Własny samochód na dojazd do pracy - warunek konieczny.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę na czas nieokreślony.
  • Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności i doświadczenia, z możliwością negocjacji.
  • Regularne i terminowe wypłaty, w tym zaliczki.
  • Bonusy, dodatki i wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych.
  • Do 30 dni płatnego urlopu rocznie, plus dodatki urlopowe i świąteczne.
  • Życzliwe i profesjonalne wsparcie personelu wspierającego.
  • Zakwaterowanie blisko miejsca pracy w pokoju jednoosobowym.
  • Markowe ubrania robocze i sprzęt ochronny.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-10-17

do końca oferty: 23 dni

pracodawca: PERTEC GMBH Bochum

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Najpierw program dobrowolnych odejść, a potem zwolnienia grupowe. Rok 2025 zaczyna się przykrymi doniesieniami o kondycji Poczty Polskiej, która planuje restrukturyzację. Sytuacja spółki jest poważna, a pracownicy zastanawiają się czy ...

Wprawdzie powrót do pracy z urlopu wypoczynkowego niekoniecznie musi oznaczać zderzenia z przytłaczającą rzeczywistością, to jednak aż 63% Polaków czuje po wakacjach większy stres niż przed wyjazdem. Powodami są przede wszystkim ...

Wysokość wynagrodzeń członków zarządów spółek notowanych na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie od lat budzi wiele emocji. U przeciętnego obserwatora oburzenie wywołują stawki, jakie osiągają menedżerowie najwyższych ...

Luka płacowa w Polsce pozostaje istotnym problemem, mimo rosnącej świadomości i działań na rzecz równości. Na podstawie danych z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń 2024 okazuje się, że kobiety zarabiają średnio o 13% mniej niż ...

"Atrakcyjne wynagrodzenie" - fraza już wkrótce zniknie z ogłoszeń o pracę, a to za sprawą konieczności wdrożenia unijnych przepisów o jawności wynagrodzeń. Zobowiąże ona firmy do podawania konkretnych wartości pensji, nie tylko na ...