eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy HolandiaMALARZ

Kto szuka:

Techvisie B.V.

Stanowisko:

MALARZ

Lokalizacja:

Holandia, Deventer

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- Szpachlowanie i gładzenie ścian przy suchej zabudowie,
- Gipsowanie,
- Malowanie i tapetowanie obiektów mieszkalnych i przemysłowych,
- Stiuk,
- Malowanie z mieszkańcami w domach,
- Prace malarskie w szkołach i placówkach opiekuńczych,
- Malowanie dla spółdzielni mieszkaniowych,
- Inne prace charakterystyczne dla stanowiska.

OFERUJEMY:
- Bardzo dobre zarobki płacone tygodniowo,
- Pieniądze wakacyjne i urlopowe wypłacane dodatkowo,
- Możliwość zaliczki już po dwóch dniach pracy,
- Możliwość negocjowania stawki już po trzech miesiącach pracy,
- Bezpłatne zakwaterowanie w pokojach jednoosobowych z Internetem,
- Ubezpieczenie zdrowotne płacone przez pracodawcę, 
- Pomoc accountmanagera w załatwieniu wszelkich formalności,
- Odzież i sprzęt ochrony osobistej oraz elektronarzędzia,
- Atrakcyjne bonusy za polecenie nawet do 200 euro za osobę.

Wymagania stawiane pracownikowi:

- Przynajmniej 4 lata doświadczenia na wyżej wymienionym stanowisku,
- Wykształcenie zawodowe mile widziane,
- Certyfikat VCA mile widziany,
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego, niderlandzkiego lub niemieckiego,
- Aktualne CV (zdjecia prac lub zalaczone referencje mile widziane),
- Prawo jazdy kategorii B (własne auto mile widziane).

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-12-08

do końca oferty: 17 dni

pracodawca: Techvisie B.V.

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

Nieobecność pracownika podczas kontroli zwolnienia lekarskiego (L4) może skutkować poważnymi konsekwencjami - od utraty prawa do zasiłku chorobowego, przez kary finansowe, aż po zwolnienie z pracy. Błędne lub nieaktualne wskazanie adresu ...

Sejm na ostatnim posiedzeniu uchwalił ustawę o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom. Niespodziewanie znalazła się w niej poprawka, która znacznie podwyższa kary za łamanie prawa pracy. Sposób jej wprowadzenia narusza ...

Początek nowego roku to dobry moment na szukanie nowej pracy. Kandydaci do pracy powinni jednak zachować czujność, ponieważ cyberprzestępcy chętnie wykorzystują procesy rekrutacyjne do kradzieży danych osobowych. Jak bezpiecznie rekrutować ...

Raport portalu RynekPierwotny.pl pokazuje, jak naprawdę wygląda dostępność mieszkań w 18 stolicach województw. Eksperci przeanalizowali siłę nabywczą płac, liczbę ofert i dostępność kredytową, ujawniając zaskakujące różnice. To ...