eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyMajster / Majsterka – Izolacje Przemysłowe

Kto szuka:

Praca.pl

Stanowisko:

Majster / Majsterka – Izolacje Przemysłowe

Lokalizacja:

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zadania:
  • Kontakt z klientem pod nadzorem kierownika robót
  • Rozwiązywanie problemów technicznych na budowie
  • Udział w naradach koordynacyjnych i planowaniu prac
  • Zlecanie i rozliczanie zadań podległej ekipy
  • Nadzór nad bezpieczeństwem pracy oraz przestrzeganiem zasad BHP
  • Kontrola jakości wykonywanych prac
  • Ocena i monitoring podległych pracowników
  • Prowadzenie ewidencji usterek i wdrażanie działań korygujących
  • Ewidencja czasu pracy oraz przygotowanie i rozliczanie obmiarów

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania:
  • Znajomość izolacji przemysłowej w dużych zakładach
  • Wykształcenie średnie techniczne lub budowlane mile widziane
  • Prawo jazdy kat. B
  • Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego umożliwiająca swobodną komunikację
  • Dobra organizacja pracy i umiejętność zarządzania zespołem

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Atrakcyjne wynagrodzenie wypłacane w euro
  • Całkowicie opłacony wyjazd do miejsca oddelegowania
  • Bezpłatne zakwaterowanie w wysokim standardzie (Internet, kuchnia w pełni wyposażona, łazienka, pralka, środki czystości)
  • Umowę o pracę z pełnymi świadczeniami
  • Możliwość długofalowej współpracy przy ambitnych projektach

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-31

do końca oferty: 22 dni

pracodawca: Praca.pl

branże: Budownictwo / Nieruchomości / Architektura

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Zaledwie 30 proc. ofert pracy zawiera informacje o zarobkach. To bardzo niewiele, zważywszy, że aż 93 proc. kandydatów do pracy chce znać wynagrodzenie już na etapie ogłoszenia! Nowa ustawa „Jasne zarobki” w istotny sposób przyczynić ...

Jawność wynagrodzeń to nie tylko obowiązek informowania kandydatów o widełkach płacowych, ale także szansa na uporządkowanie systemów wynagradzania w firmach. Jednak dla wielu pracodawców to również źródło obaw - od presji płacowej ...

W 2024 roku mediana wynagrodzeń w przemyśle lekkim wyniosła 8.024 PLN brutto miesięcznie. Najwyższe zarobki odnotowano w województwie mazowieckim (9.400 PLN), a wyraźne różnice pojawiły się także w zależności od rodzaju kapitału firmy ...

W 2025 roku Święto Wszystkich Świętych przypada w sobotę, co zgodnie z Kodeksem pracy skutkuje przyznaniem pracownikom dodatkowego dnia wolnego od pracy. Pracodawcy mają obowiązek wyznaczyć ten dzień w ramach obowiązującego okresu ...

Choć kobiety w Polsce nadal zarabiają mniej niż mężczyźni, to jednak wyjątków od tej "zasady" jest coraz więcej. W niektórych branżach to panie wysuwają się na prowadzenie, zarabiając średnio nawet o kilka tysięcy złotych więcej od ...