Kto szuka:
Dako Job Center
Stanowisko:
MAGAZYN / KOMPLETOWANIE ZAMÓWIEŃ / PROJEKT SEZOZONOWY / Niemcy €€
Lokalizacja:
Niemcy
zagranica
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
STANOWISKO PRACY: PRACOWNIK MAGAZYNU K / M
MIEJSCE PRACY: NIEMCY / Alsdorf
TERMIN WYJAZDU: 06.10.2025; 13.10.2025
OPIS STANOWISKA:
- Pakowanie towaru do wysyłki na podstawie spływających zamówień ze sklepu internetowego
- Kompletacja i pakowanie produktów/ komisjonowanie.
- Uzupełnianie półek w magazynie.
- Wstępne sortowanie paczek
- Praca ze skanerem ręcznym
WYMAGAMY:
- DYSPOZYCYJNOŚĆ DO PODJĘCIA PRACY OD ZARAZ
- STARANNOŚĆ ORAZ SUMIENNOŚĆ
- UMIEJĘTNOŚĆ PRACY W ZESPOLE
- GOTOWOŚĆ DO PODJĘCIA PRACY W SYSTEMIE ZMIANOWYM
- PRAWO JAZDY KAT. B/ WŁASNY SAMOCHÓD - mile widziane
OFERUJEMY:
- ZATRUDNIENIE W OPARCIU O UMOWĘ O PRACĘ TYMCZASOWĄ
- LICZNE DODATKI: ZA PRACĘ W GODZ. NOCNYCH, DODATEK ZA NADGODZINY
- POMOC W ORGANIZACJI ZAKWATEROWANIA NA TERENIE NIEMIEC
- WSPARCIE POLSKIEGO KOORDYNATORA
- WYNAGRODZENIE ZAWSZE NA CZAS / €
- DOJAZD DO PRACY
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Pierwsze półrocze 2025 roku przyniosło wyraźne zmiany na polskim rynku pracy, zwłaszcza w zakresie wynagrodzeń oferowanych w różnych formach zatrudnienia. Najnowsze dane z portalu No Fluff Jobs pokazują, że firmy coraz chętniej sięgają ...
Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w marcu 2025 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 7,7% wyższe r/r i wyniosło 9055,92 zł brutto.
1 czerwca 2025 r. wchodzą w życie przepisy następujących ustaw: Ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, Ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i ...
Zasiłek opiekuńczy przysługuje nie tylko na chore dziecko, ale również na chorego rodzica, gdy potrzebuje on osobistej opieki. W ciągu roku kalendarzowego można skorzystać z 14 dni takiego świadczenia, które jest dostępne dla osób ...
"Atrakcyjne wynagrodzenie" - fraza już wkrótce zniknie z ogłoszeń o pracę, a to za sprawą konieczności wdrożenia unijnych przepisów o jawności wynagrodzeń. Zobowiąże ona firmy do podawania konkretnych wartości pensji, nie tylko na ...