Koordynator Pracowników Tymczasowych HOLANDIA

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

 Jesteśmy agencją pośrednictwa pracy posiadającą certyfikat nr. 7098 nadany przez Marszałka Województwa Opolskiego. Posiadamy oferty pracy stałej i tymczasowej na terenie Holandii.
 
 Poszukujemy osób chętnych do pracy na stanowisku: Koordynator pracowników tymczasowych dla firmy Level One.
 
 Level One Uitzendbureau to prężnie rozwijająca się organizacja, specjalizująca się w oferowaniu prac długoterminowych i sezonowych dla pracowników tymczasowych, dbaniu o system wynagrodzeń i delegowaniu siły roboczej. Level One Uitzendbureau działa w różnych sektorach, w tym w handlu hurtowym, technologii, usługach biznesowych, przemyśle, rolnictwie i ogrodnictwie.
 
 Miejsce pracy: Holandia, Emmeloord (8305 BE)
 
 O pracy:
 Nasz system pracy różni się od innych agencji zatrudnienia. Pracujesz od poniedziałku do piątku od 08:30 do 17:00/18:00. Poza tymi godzinami, jak również w weekendy, nie wymagamy Twojej dyspozycyjności. Będziesz odpowiedzialny za naszych pracowników i współpracę z klientami, nauczymy Cię jak sobie z tym poradzić. Pracownicy muszą zostać wysłani do pracy do naszych klientów, a zakwaterowanie i dojazdy do pracy muszą być zorganizowane współpracując z osobami zajmującymi się planowaniem zakwaterowania i transportu.
 
 Zakres obowiązków:
 - organizacja pracy dla pracowników tymczasowych, 
 - odpowiedzialność za pracowników, 
 - współpraca z osobami zajmującymi się planowaniem zakwaterowań i transportu, 
 - realizowanie zleceń klientów. 

 Wynagrodzenie początkowe 2350 EUR (zależne od poziomu Twojego wykształcenia i doświadczenia); wynagrodzenie końcowe może sięgać nawet 3400 EUR.
 
 Osoby zainteresowane ofertą prosimy o złożenie aktualnego CV w języku angielskim 

Wymagania stawiane pracownikowi:

 Od kandydatów oczekujemy:
 - dobrej znajomości języka angielskiego, 
 - czynnego prawa jazdy kat. B, 
 - dyspozycyjności do pracy całorocznej, 
 - umiejętności organizacyjnych i dobrego planowania
 - silnej motywacji do wykonywania pracy, 
 - umiejętności pracy samodzielnej, 
 - umiejętności dobrego zarządzania ludźmi i szybkiego rozwiązywania problemów, 
 - dobrej organizacji pracy i dbałości o szczegóły, 
 - odporności na stres. 

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »