eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracyKierowca ciągnika siodłowego

Kto szuka:

Klient portalu Praca.pl

Stanowisko:

Kierowca ciągnika siodłowego

Lokalizacja:

zagranica

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Opis stanowiska

  • Prowadzenie ciągnika siodłowego z naczepą typu plandeka na trasach w Niemczech
  • Transport opon między punktami załadunku i rozładunku (bez wykonywania tych czynności)
  • Około 1–2 zleceń dziennie, trasy około 500–600 km
  • Powrót na bazę w weekendy
  • Przestrzeganie przepisów dotyczących czasu pracy kierowców
  • Prawidłowa obsługa dokumentacji transportowej i dbanie o powierzone pojazdy

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania

  • Prawo jazdy kategorii C+E, kod 95 oraz karta kierowcy
  • Minimum roczne doświadczenie w transporcie
  • Gotowość do pracy w systemie dziennym z noclegami w kabinie
  • Podstawowa znajomość języka niemieckiego lub angielskiego
  • Punktualność, odpowiedzialność i zaangażowanie
  • Mile widziane osoby starsze posiadające własny samochód

Firma oferuje:

Oferujemy

  • Szkolenie i wsparcie w pierwszych tygodniach pracy
  • Stabilne zatrudnienie przez cały rok
  • Nowoczesną flotę pojazdów Mercedes-Benz z pełnym wyposażeniem
  • Wynagrodzenie podstawowe + diety i płatne nadgodziny
  • Pełny wymiar urlopu i premia świąteczna po 6 miesiącach pracy
  • System pracy 3/1 oraz przestrzeganie przepisów czasu pracy
  • Niemiecką emeryturę po 5 latach i zasiłek Kindergeld na każde dziecko
  • Możliwość korzystania z opieki medycznej w Polsce i Niemczech
  • Przyjazny zespół i wsparcie w języku polskim, czeskim lub angielskim

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-11-16

do końca oferty: 28 dni

pracodawca: Klient portalu Praca.pl

branże: Logistyka / Transport / Zakupy

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Od 1 stycznia 2026 roku wchodzą w życie zmiany w Kodeksie pracy. Nowe przepisy rozszerzą katalog okresów wliczanych do stażu pracy dla celów nabywania prawa do świadczeń i uprawnień pracowniczych. Obejmą one m.in. umowy zlecenia ...

Zaledwie 30 proc. ofert pracy zawiera informacje o zarobkach. To bardzo niewiele, zważywszy, że aż 93 proc. kandydatów do pracy chce znać wynagrodzenie już na etapie ogłoszenia! Nowa ustawa „Jasne zarobki” w istotny sposób przyczynić ...

Grafton Recruitment przedstawia kolejną porcję informacji dotyczących wynagrodzeń oferowanych w 2024 roku. Tym razem pod lupę wzięto pensje pracowników działów wsparcia IT. Ile zarabiają i jakie stanowiska gwarantują im najbardziej ...

20 stycznia 2025 roku Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przedstawiło długo oczekiwany projekt nowelizacji Kodeksu pracy, który wprowadza szereg zmian mających na celu przeciwdziałanie mobbingowi w miejscu pracy. Propozycja ta ...

Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...