eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › elektryk › Copco Plus Sp. z o.o. › Produkcja / Przemysł

Znajdź oferty pracy

9 808 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

stanowisko: elektryk
pracodawca: Copco Plus Sp. z o.o.
branża: Produkcja / Przemysł

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:


Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Województwo

  • śląskie 2
  • zagranica 1

Branża

  • Dział techniczny 2
  • Produkcja / Przemysł 2

Stanowisko

  • elektromonter 1
  • elektryk 2
  • elektryk przemysłowy 1
  • monter 1

Praca - wiadomości i porady

Zatrudnianie cudzoziemców. Nowe przepisy od 1 czerwca 2025

Zatrudnianie cudzoziemców. Nowe przepisy od 1 czerwca 2025

1 czerwca 2025 r. wchodzą w życie przepisy następujących ustaw: Ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, Ustawa z dnia 20 marca 2025 r. o rynku pracy i ...

Święta i dni wolne od pracy w Niemczech w 2025 roku

Święta i dni wolne od pracy w Niemczech w 2025 roku

W Niemczech część świąt jest obchodzona w całym kraju, a niektóre są celebrowane tylko w określonych landach. Sprawdźmy, jak wygląda kalendarz świąt i dni wolnych od pracy w Niemczech w 2025 roku.

Jak pokolenie Z postrzega wynagrodzenie i benefity?

Jak pokolenie Z postrzega wynagrodzenie i benefity?

Na rynku pracy spotykają się różne pokolenia, z których każde ma odmienne podejście do pracy i oczekiwania finansowe. W kontekście pokolenia Z, które dopiero zaczyna swoją karierę zawodową, wynagrodzenie pozostaje kluczowym czynnikiem ...

Ostatni moment na wykorzystanie zaległego urlopu. Co warto wiedzieć, zanim przepadnie?

Ostatni moment na wykorzystanie zaległego urlopu. Co warto wiedzieć, zanim przepadnie?

Wrzesień to ostatni moment, by skutecznie zaplanować i wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy z poprzedniego roku. Wolne dni, które pozostały, nie przepadają, jednak mogą ulec przedawnieniu - wiąże się to z trzyletnim okresem ...

Koniec luki płacowej i jawność wynagrodzeń - co ma się zmienić?

Koniec luki płacowej i jawność wynagrodzeń - co ma się zmienić?

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...

Ostatnio wyszukiwane

księgowa, praca zdalna, sekretarka, ochrona środowiska, elektryk, kierownik robót mostowych, sales manager, dyrektor, deutsch, automatyk, dyrektor finansowy, architekt, prezes, fizjoterapeuta, czeski, inspektor nadzoru budowlanego, szef kuchni, kosztorysant, kierownik budowy, zdalna