eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Wrocławinspektor wojewódzki

Kto szuka:

BIP Kancelarii Prezesa Rady Ministrów - Służba Cywilna

Stanowisko:

inspektor wojewódzki

Lokalizacja:

Wrocław

dolnośląskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:


Dolnośląski Urząd Wojewódzki we Wrocławiu

Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:

inspektor wojewódzki do spraw nadzoru nad działalnością jednostek samorządu terytorialnego w Wydziale Prawnym, Nadzoru i Kontroli w Oddziale Nadzoru

50-153 Wrocław Pl. Powstańców Warszawy 1

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

  • analizuje i weryfikuje pod względem zgodności z prawem akty organów jednostek samorządu terytorialnego, organów ich związków oraz porozumienia zawierane pomiędzy jednostkami samorządu terytorialnego
  • sporządza projekty rozstrzygnięć nadzorczych oraz skargi do wojewódzkiego sądu administracyjnego
  • sporządza projekt aktu nadzoru stwierdzający naruszenie prawa
  • rozpatruje skargi na działalność rady gminy, rady powiatu i sejmiku województwa
  • prowadzi postepowania zmierzające do wydania zarządzenia zastępczego
  • prowadzi sprawy związane z przygotowaniem wniosków o rozwiązanie władz organów jednostek samorządu terytorialnego i wniosków o wprowadzenie zarządu komisarycznego
  • prowadzi ewidencje otrzymywanych uchwał z uwzględnieniem zastosowanych środków nadzorczych.


Warunki pracy


  • Stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na I piętrze budynku przy ul. Powstańców Warszawy 1. Budynek Urzędu wyposażony jest w windy osobowe oraz pomieszczenia sanitarne dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnością

  • Wejście do Urzędu wyposażone jest w podjazd

  • Praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera powyżej 4 godzin dziennie

  • Wyjazdy służbowe środkami transportu publicznego lub pojazdami nieprzystosowanymi do transportu osób niepełnosprawnych

  • Obsługa urządzeń wielofunkcyjnych (np. drukarka, ksero, fax)



Inne informacje:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
- pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
- ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa


Wymagania związane ze stanowiskiem pracy


niezbędne

wykształcenie: wyższe prawnicze

doświadczenie zawodowe/staż pracy

doświadczenia zawodowego

pozostałe wymagania niezbędne:

  • znajomość Konstytucji RP
  • znajomość ustawy o samorządzie gminnym
  • znajomość ustawy o samorządzie powiatowym
  • znajomość ustawy o samorządzie województwa
  • znajomość ustawy Prawo o postępowaniu przed sądami administracyjnymi
  • znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego (Dział VIII)
  • znajomość ustawy o planowaniu przestrzennym i zagospodarowaniu przestrzennym (Rozdział 1 i 2)
  • znajomość ustawy o dostępie do informacji publicznej
  • znajomość ustawy o ograniczeniu prowadzenia działalności gospodarczej przez osoby pełniące funkcje publiczne
  • znajomość ustawy o pomocy społecznej w zakresie przepisów kompetencyjnych dla organów stanowiących jednostek samorządu terytorialnego
  • znajomość Prawa oświatowego w zakresie przepisów kompetencyjnych dla organów stanowiących jednostek samorządu terytorialnego
  • znajomość ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach w zakresie przepisów kompetencyjnych dla organów stanowiących jednostek samorządu terytorialnego
  • znajomość ustawy o gospodarce nieruchomościami w zakresie przepisów kompetencyjnych dla organów stanowiących jednostek samorządu terytorialnego
  • znajomość ustawy Karta nauczyciela w zakresie przepisów kompetencyjnych dla organów stanowiących jednostek samorządu terytorialnego
  • znajomość ustawy o drogach publicznych w zakresie przepisów kompetencyjnych dla organów stanowiących jednostek samorządu terytorialnego
  • znajomość ustawy o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi w zakresie przepisów kompetencyjnych dla organów stanowiących jednostek samorządu terytorialnego
  • umiejętność analitycznego myślenia - poziom wysoki
  • umiejętność komunikacji pisemnej - poziom wysoki
  • umiejętność organizacji pracy - poziom przeciętny
  • kreatywność - poziom przeciętny
  • umiejętność współpracy w zespole - poziom przeciętny
  • w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe


wymagania dodatkowe



Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

  • CV i list motywacyjny
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
  • "Oświadczenia dla kandydata - OBOWIĄZKOWO DOŁĄCZ DO APLIKACJI" - znajdziesz pod adresem https://www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/zasady-naborow-na-stanowiska-w-korpusie-sluzby-cywilnej
  • "Oświadczenie lustracyjne do osób urodzonych przed '72 - DOŁĄCZ DO APLIKACJI JEŚLI URODZIŁEŚ/AŚ SIĘ PRZED 01.08.1972 R." - znajdziesz je pod adresem https://www.gov.pl/web/dolnoslaski-uw/zasady-naborow-na-stanowiska-w-korpusie-sluzby-cywilnej
  • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
  • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
  • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:
  • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

  • Dokumenty należy złożyć do: 2025-12-16
    Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
    Miejsce składania dokumentów:
    Dolnośląskiego Urzędu Wojewódzkiego we Wrocławiu
    • osobiście do sekretariatu w DUW we Wrocławiu, pl. Powstańców Warszawy 1, pok. 0200 z dopiskiem na kopercie ,,Oferta pracy – nr ogłoszenia: PNK/N/01/12/2025
    • pocztą na adres: Dolnośląski Urząd Wojewódzki, pl. Powstańców Warszawy 1, 50-153 Wrocław z dopiskiem na kopercie ,,Oferta pracy – nr ogłoszenia: PNK/N/01/12/2025”
    • lub w formie elektronicznej przez ePUAP na adres skrytki ePuap: /req49xn18v/skrytka z dopiskiem „Oferta zatrudnienia w służbie cywilnej PNK/N/01/12/2025”

    Kontakt do pracodawcy:

    Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




    Oferta pochodzi z serwisu
    oferty pracy infopraca

    Szukasz pracownika?
    Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

    sprawdź szczegóły

    data publikacji: 2025-12-12

    do końca oferty: 59 dni

    pracodawca: BIP Kancelarii Prezesa Rady Ministrów - Służba Cywilna

    branże: Administracja publiczna

    aplikuj

    Sprawdź oferty na podobne stanowiska

    Praca - wiadomości i porady

    Nietrzeźwy pracownik to nie tylko problem kadrowy, lecz poważne ryzyko prawne i finansowe dla firmy. W razie wypadku w miejscu pracy, nawet jeśli winę ponosi zatrudniony, to pracodawca może odpowiadać za brak odpowiednich procedur i naruszenia ...

    Jeśli lekarz wystawi zwolnienie, w którym wskaże nadużywanie alkoholu jako przyczynę niezdolności do pracy, oznaczając e-ZLA kodem C, to pracownik nie otrzyma zasiłku chorobowego przez pierwsze 5 dni - przypominają eksperci ZUS.

    Badania Eurostatu, McKinsey oraz Upwork wskazują, że rośnie liczba wolnych strzelców na świecie. To wymusza na rządach poszczególnych krajów wdrażanie regulacji w zakresie opodatkowania, prawa pracy oraz ubezpieczeń zdrowotnych i ...

    Rozpoczął się Nowy Rok, a z nim realizacja nowych planów. Lista noworocznych postanowień jest często bardzo długa, a większość z nich porzucamy już w połowie stycznia. Co zrobić, aby tym razem było inaczej? Na to pytanie postarają ...

    Kompleksowy raport płacowy Sedlak & Sedlak jesień/zima 2025 przedstawia szczegółową analizę wynagrodzeń oraz trendów na polskim rynku pracy. W badaniu uczestniczyło 1.192 firm, a wynagrodzenia niemal 400 tysięcy pracowników zostały ...