Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy

• 
  
• pracownik wykonuje czynności o charakterze statycznym, związane głównie z pracą przy biurku i komputerze,
  
• praca siedząca z dokumentami przy monitorze powyżej 4 godzin dziennie,
  
• budynek z windą dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych, w tym poruszających się na wózku inwalidzkim, odpowiednio dostosowane toalety,
  
• w budynku nie występują szkodliwe czy niebezpieczne warunki pracy.
  

Zakres zadań

• przygotowuje projekty opinii w zakresie konieczności lub braku potrzeby przeprowadzenia oceny oddziaływania na środowisko dla przedsięwzięć mogących potencjalnie znacząco oddziaływać na środowisko;
• uczestniczy w prowadzonych postępowaniach wpadkowych w zakresie uzgodnień warunków realizacji przedsięwzięć mogących zawsze lub mogących potencjalnie znacząco oddziaływać na środowisko;
• uczestniczy w prowadzeniu postępowań oraz przygotowaniu projektów decyzji i ich anonimizacji;
• wprowadza do baz danych z obszaru ochrony środowiska informacje dotyczące złożonych wniosków.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: średnie kierunkowe w zakresie: nauk przyrodniczych, leśnictwa, ochrony środowiska, rolnictwa,

• Znajomość przepisów ustawy o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz ocenach oddziaływania na środowisko,
• Znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego,
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »