Kierownik Sprzedaży / Kierowniczka Sprzedaży

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Organizacja i efektywne zarządzanie zespołem sprzedażowym.
• Ustalanie celów sprzedażowych i monitorowanie ich realizacji.
• Prowadzenie szkoleń i mentoring dla członków zespołu.
• Motywowanie zespołu do osiągania i przekraczania założonych planów.
• Analiza wyników sprzedaży i optymalizacja lejka w systemie CRM.
• Prowadzenie negocjacji z kluczowymi klientami (VIP/Key Clients) i rozwój długofalowych relacji.
• Współpraca z działami wsparcia (marketing, księgowość, prawny).
• Monitorowanie jakości obsługi klienta i zgodności kontraktów.
• Przygotowywanie raportów i analiza efektywności działań sprzedażowych.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Minimum 2 lata doświadczenia w sprzedaży B2B, rozwoju biznesu lub zarządzaniu partnerstwami.
• Biegła znajomość języka ukraińskiego i rosyjskiego.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2.
• Doświadczenie w pracy z systemami CRM.
• Wysokie umiejętności negocjacyjne i komunikacyjne, zdolność budowania zaufania.
• Odpowiedzialność i gotowość do ciągłego uczenia się.

Firma oferuje:

• Oficjalne zatrudnienie w oparciu o prawo holenderskie (europejska firma).
• Możliwość uzyskania wizy pracowniczej (high skilled migrant) po okresie próbnym.
• Praca stacjonarna w nowoczesnym biurze.
• 25 dni płatnego urlopu rocznie (20 dni standard + 5 dodatkowych).
• Elastyczny harmonogram pracy i możliwość 1 dnia pracy zdalnej w tygodniu (po roku współpracy).
• Płatne szkolenia wewnętrzne, wsparcie mentora oraz bezpłatny parking.
• Dodatek na dojazdy..
• Bezpłatną pomoc w rozliczeniu podatku.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »