eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Warszawa › Operator maszyn

Kto szuka:

ManpowerGroup Sp. z o.o.

Stanowisko:

Operator maszyn

Lokalizacja:

Warszawa

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:


Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!
Operator maszyn również bez doświadczenia

Miejsce pracy: Czosnów

Poszukujemy osób odpowiedzialnych, zaangażowanych i gotowych do pracy w dynamicznym środowisku produkcyjnym!
Jeśli chcesz się rozwijać i zdobyć pierwsze doświadczenie w branży produkcyjnej aplikuj już dziś. 

Obowiązki:

  • Obsługa nowoczesnych maszyn produkcyjnych zgodnie z procedurami
  • Zapewnienie ciągłości produkcji i utrzymanie wysokiej jakości wyrobów
  • Prowadzenie dokumentacji produkcyjnej i kontrola procesów
  • Dbanie o porządek i czystość na stanowisku pracy
  • Przestrzeganie standardów produkcyjnych i systemów zarządzania
 Wymagania:
  • Odpowiedzialność, zaangażowanie i umiejętność pracy w zespole
  • Dyspozycyjność do pracy w systemie zmianowym (12h)
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku mile widziane 
Oferujemy:
  • Umowę o pracę bezpośrednio u naszego klienta
  • Atrakcyjne wynagrodzenie (stawka godzinowa + premie)
  • Możliwość rozwoju i awansu w ramach działu produkcji
  • Bony świąteczne, paczki upominkowe, pożyczki celowe
  • Ubezpieczenie grupowe, prywatną opiekę medyczną, kartę MultiSport
  • Transport z okolic Wyszogrodu, Czerwińska i Zakroczymia

Jeśli chcesz dołączyć do zespołu naszego klienta i spełniasz powyższe wymagania, prześlij swoje CV.

Dołącz do naszego klienta i rozwiń swoje możliwości w dynamicznym środowisku produkcyjnym! 

Oferta dotyczy pracy stałej.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2024-04-29

do końca oferty: 46 dni

pracodawca: ManpowerGroup Sp. z o.o.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

  • Wyższy zasiłek macierzyński? Złóż wniosek do 17 maja

    Wyższy zasiłek macierzyński? Złóż wniosek do 17 maja

    Rodzice, którzy na 26 kwietnia br. pobierali zasiłek macierzyński, mają czas tylko do 17 maja na złożenie wniosku o ustalenie wyższej wysokości tego świadczenia. Ci, którzy tego nie zrobią, będą mieć wypłacany zasiłek w ...

  • Zwolnienia grupowe: pracownicy muszą pamiętać o swoich prawach

    Zwolnienia grupowe: pracownicy muszą pamiętać o swoich prawach

    W przypadku bycia zwalnianym trudno jest mówić o przywilejach, ale pracownicy, którzy będą obejmowani zwolnieniami grupowymi muszą pamiętać o tym, że nie jest to standardowy system rozstania z firmą. Osobom odchodzącym należy się ...

  • GUS: średnia krajowa w XII 2023 wyższa o 9,6% r/r

    GUS: średnia krajowa w XII 2023 wyższa o 9,6% r/r

    Główny Urząd Statystyczny poinformował, że w grudniu 2023 roku przeciętne miesięczne wynagrodzenie było o 9,6% wyższe r/r i wyniosło 8032,96 zł brutto. Względem listopada 2023 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto było wyższe ...

  • Luka płacowa: od 15 listopada kobiety bez wynagrodzenia

    Luka płacowa: od 15 listopada kobiety bez wynagrodzenia

    O dysproporcjach występujących pomiędzy zarobkami kobiet i mężczyzn jest ciągle głośno i nie ma w tym nic zaskakującego, skoro problem luki płacowej od lat nie traci na aktualności. Dobitnym tego potwierdzeniem są chociażby doniesienia ...

  • 7 błędów popełnianych na Linkedin. Czy też je robisz?

    7 błędów popełnianych na Linkedin. Czy też je robisz?

    Prowadzenie profilu na LinkedIn może być kluczowe dla sukcesu zawodowego managerów, jednak wiele z nich popełnia błędy, które mogą ograniczyć ich efektywność i wpływ na platformie. Oto kilka najczęstszych z nich.