eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy SzczecinekSpecjalista ds. dokumentacji

Kto szuka:

Silva Sp. z o.o.

Stanowisko:

Specjalista ds. dokumentacji

Lokalizacja:

Szczecinek

zachodniopomorskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Do obowiązków osoby na tym stanowisku należeć będzie m.in.:
  • Prowadzenie wymaganej dokumentacji związanej z systemami certyfikacji leśnej;
  • Kontrola i wdrażanie zmian zgodnie z obowiązującymi procedurami;
  • Weryfikacja zgodności dokumentów we współpracy z innymi działami;
  • Przygotowywanie organizacji do kontroli podmiotów zewnętrznych;
  • Współpraca z innymi Spółkami w ramach organizacji w związku z pełnieniem powyższych obowiązków.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Nasze oczekiwania:
  • Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego min. na poziomie średnio zaawansowanym;
  • Doświadczenie na stanowisku administracyjnym – mile widziane w obszarze audytów;
  • Wykształcenie minimum średnie;
  • Umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne;
  • Skrupulatność, dokładność, sumienność.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Praca w międzynarodowej korporacji będącej liderem w swojej branży;
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
  • Atrakcyjny system nagród miesięcznych;
  • Opieka mentora podczas procesu onboardingu;
  • Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych;
  • Program poleceń pracowniczych;
  • Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę;
  • Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-11-25

do końca oferty: 29 dni

pracodawca: Silva Sp. z o.o.

branże: Administracja biurowa

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Nowe przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń powinny zmniejszyć nierówności w zarobkach kobiet i mężczyzn, choć ich wdrożenie może stanowić wyzwanie dla wielu polskich firm, twierdzą prawnicy kancelarii Baker McKenzie. Zgodnie z ...

Na polskim rynku pracy rośnie potrzeba transparentności, zwłaszcza w kwestii podawania widełek wynagrodzeń w ofertach pracy. Mimo że aż 93% specjalistów i 86% pracowników fizycznych oczekuje jawności płac, wielu pracodawców nadal unika ...

Od 7 czerwca 2026 roku maja zacząć obowiązywać nowe przepisy dotyczące przejrzystości płac. Firmy zatrudniające ponad 50 osób będą musiały udostępniać dane o wynagrodzeniach, a te powyżej 100 pracowników dodatkowo raportować ...

Rozpoczął się Nowy Rok, a z nim realizacja nowych planów. Lista noworocznych postanowień jest często bardzo długa, a większość z nich porzucamy już w połowie stycznia. Co zrobić, aby tym razem było inaczej? Na to pytanie postarają ...

Grafton Recruitment przedstawia kolejną porcję informacji dotyczących wynagrodzeń oferowanych w 2024 roku. Tym razem pod lupę wzięto pensje pracowników działów wsparcia IT. Ile zarabiają i jakie stanowiska gwarantują im najbardziej ...