eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Strzelce OpolskieMechanik (K/M)

Kto szuka:

KRONOSPAN OSB Sp. z o.o

Stanowisko:

Mechanik (K/M)

Lokalizacja:

Strzelce Opolskie

opolskie

Wymagania stawiane pracownikowi:

Obowiązki:
  • Zapewnienie ciągłości pracy maszyn.
  • Utrzymanie sprawności technicznej maszyn i urządzeń pod względem mechanicznym.
  • Wykonywanie remontów maszyn i urządzeń oraz usuwanie awarii.
  • Kontrola stanu technicznego wszystkich urządzeń mechanicznych na podległym obszarze.
  • Prowadzenie książki ruchowej.
  • Współpraca z serwisami zewnętrznymi.
Wymagania:
  • Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku.
  • Gotowości do pracy w ruchu ciągłym.
  • Wykształcenie min. zawodowe kierunek mechanika.
  • Wytrwałość, zaangażowanie i dyspozycyjność.
  • Samodzielność i dobra organizacja pracy.

Firma oferuje:

Oferujemy:
  • Pracę w międzynarodowej korporacji będącej liderem w swojej branży.
  • Kontakt z najnowszą technologią.
  • Możliwość realizacji własnych projektów / pomysłów.
  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę.
  • Atrakcyjny system nagród miesięcznych.
  • Opiekę mentora podczas procesu onboarding
  • Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych.
  • Program poleceń pracowniczych.
  • Udział w specjalistycznych szkoleniach finansowanych przez pracodawcę.
  • Dofinansowanie do żłobka/przedszkola.
  • Dodatek za brak absencji (L4,nieobecność nieusprawiedliwiona, urlop bezpłatny).
  • Karnety na basen/siłownię.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-05

do końca oferty: 16 dni

pracodawca: KRONOSPAN OSB Sp. z o.o

branże: Dział techniczny

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Wysokość wynagrodzeń członków zarządów spółek notowanych na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie od lat budzi wiele emocji. U przeciętnego obserwatora oburzenie wywołują stawki, jakie osiągają menedżerowie najwyższych ...

Branża IT, kiedyś postrzegana jako eldorado, stoi dziś przed dużymi wyzwaniami związanymi z wypaleniem zawodowym. Mimo satysfakcji z pracy i atrakcyjnych zarobków, aż 73% specjalistów IT w Europie zgłasza objawy wypalenia. Sztuczna ...

Świadczenie rehabilitacyjne to wsparcie dla osób, które po wyczerpaniu ustawowego zasiłku chorobowego nadal pozostają niezdolne do pracy i wymagają dalszego leczenia lub rehabilitacji. Aby otrzymać świadczenie, nie wystarczy automatycznie ...

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało projekt nowelizacji [1], który pozwoli inspektorom Państwowej Inspekcji Pracy natychmiast decydować, czy umowy cywilnoprawne, takie jak umowa zlecenia lub o dzieło, powinny zostać ...

Czy generowanie ofert pracy lub analiza CV mogą narazić firmę na poważne konsekwencje? Odpowiedź na tak postawione pytanie to: "tak". Nowe przepisy AI Act pokazują, że nie każdy sposób wykorzystania sztucznej inteligencji w HR jest ...