eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy Stalowa WolaMONTER KONSTRUKCJI STALOWYCH (K/M)

Kto szuka:

Centralna Baza Ofert Pracy

Stanowisko:

MONTER KONSTRUKCJI STALOWYCH (K/M)

Lokalizacja:

Stalowa Wola

podkarpackie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Numer oferty: StPr/26/0142


Obowiązki:

wykonywanie operacji montażu konstrukcji wg dokumentacji technologicznych,
- wykonywanie operacji szczepiania zgodnie z zakresem uprawnień oraz wg dokumentacji technologicznej,
- wykonywanie operacji spawania na stanowiskach monterskich zgodnie z zakresem uprawnień oraz wg dokumentacji technologicznych,
- kontrola jakościowego wykonywania montażu oraz zabezpieczanie konstrukcji przed odkształceniami spawalniczymi,
- potwierdzanie wykonywanych operacji produkcyjnych wg dokumentacji technologicznej i w systemie wspomagania produkcji
Praca w Stalowej Woli na II zmiany 7-15, 15-23



Wymagania:Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

  • zasadnicze zawodowe

Pozostałe wymagania:

  • doświadczenie w pracy na stanowisku monter konstrukcji stalowych, znajomość rysunku technicznego, podstawowe uprawnienia spawalnicze, mile widziane uprawnienia UDT do obsługi żurawi i suwnic z poziomu roboczego


Miejsce pracy: Cop-u 8, 37-450 Stalowa Wola, powiat: stalowowolski, woj: podkarpackie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny

Wymagane dokumenty: CV wysyłać na: rekrutacja@wobistal.pl

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-03-14

do końca oferty: 59 dni

pracodawca: Centralna Baza Ofert Pracy

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Coraz więcej osób doświadcza wypalenia zawodowego - stanu, w którym praca przestaje przynosić satysfakcję, a zmęczenie nie mija nawet po urlopie. Wypalenie to wynik długotrwałego stresu i przeciążenia, które wpływają na naszą energię ...

Jawność wynagrodzeń to z perspektywy kandydatów jedna z najważniejszych zmian na rynku pracy ostatnich lat. Nie wszyscy jednak wierzą, że przyniesie ona realną rewolucję. Choć 62% badanych chce znać pensję już na etapie ogłoszenia o ...

Nowelizacja ustawy o PIP, opublikowana 28 stycznia 2026 roku, wprowadza rewolucyjne zmiany, które mogą przekształcić umowy B2B w etaty z decyzji urzędnika. Według nowych przepisów, inspektorzy PIP będą mogli administracyjnie zmieniać ...

Od 2026 roku zwolnienia lekarskie (L4) w Polsce przechodzą istotne zmiany, które wpłyną zarówno na pracowników, jak i pracodawców. Nowe regulacje mają na celu zwiększenie elastyczności korzystania z L4, ale jednocześnie wzmocnienie ...

Pracujące mamy mogą otrzymać 1500 zł miesięcznie na opiekę nad dzieckiem w ramach programu Aktywni Rodzice w Pracy. Świadczenie jest przeznaczone dla rodziców, którzy decydują się na opiekę nad dzieckiem w domu, zamiast oddawać je do ...