Kto szuka:
PRACUJZDALNIE.PL Sp. z o.o.
Stanowisko:
Doradca Klienta Salonu Optycznego
Lokalizacja:
Rumia
pomorskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
- Kompleksowa obsługa klienta i doradztwo optyczne,
- Dobór opraw i soczewek korekcyjnych,
- Prowadzenie dokumentacji zamówień,
- Dbałość o ekspozycję i estetykę salonu,
- Współpraca z optometrystami,
- Udział w szkoleniach i rozwój oferty salonu,
Wymagania stawiane pracownikowi:
- Aktualne orzeczenie o niepełnosprawności - mile widziane,
- Doświadczenie w sprzedaży i obsłudze klienta (preferowana branża optyczna),
- Zainteresowanie modą okularową, wyczucie stylu,
- Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B1,
- Wysoka kultura osobista i orientacja na klienta,
- Gotowość do nauki i podnoszenia kwalifikacji,
- Umiejętność pracy zespołowej,
Firma oferuje:
- Umowę o pracę i elastyczne godziny pracy,
- Jasną ścieżkę rozwoju zawodowego,
- Szkolenia sprzedażowe, produktowe i stylizacyjne,
- Pracę z najwyższej jakości asortymentem,
- Atrakcyjny system premiowy,
- Prywatną opiekę medyczną i pakiet sportowy,
- Dofinansowanie do platformy benefitowej,
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
Rozwiązanie umowy o pracę w sposób niezgodny z prawem może prowadzić do różnych konsekwencji dla pracodawcy. "Może on zostać zobowiązany do zapłaty odszkodowania za niezgodne z prawem rozwiązanie stosunku pracy na podstawie przepisów ...
Polacy mieszkający za granicą mogą załatwić większość spraw związanych z wnioskiem o emeryturę bez konieczności osobistej wizyty w ZUS. W jaki sposób? Mogą to zrobić w czasie e-wizyty. Wystarczy ją wcześniej zarezerwować.
Do czerwca 2026 r. Polska musi wprowadzić przepisy o jawności i równości wynagrodzeń, m.in. wprowadzające obowiązek publikacji widełek wynagrodzeń w ogłoszeniach o pracy. Obecnie można je znaleźć w ok. 30 proc. ofert, podczas gdy dla ...
Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...
W ostatnich latach temat transparentności wynagrodzeń zyskuje na znaczeniu, szczególnie w kontekście dążenia do wyrównania szans zawodowych i redukcji nierówności płacowych w odniesieniu do kobiet. W odpowiedzi na ten problem, Unia ...