eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy RadomReferent/referentka

Kto szuka:

Izba Administracji Skarbowej w Warszawie

Stanowisko:

Referent/referentka

Numer referencyjny:

159951

Lokalizacja:

Radom

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy

Stanowisko pracy zlokalizowane jest w Dziale zamiejscowym US Warszawa-Mokotów, tj. w Radomiu przy ul. Zbrowskiego 106 (siedziba Pierwszego Urzędu Skarbowego w Radomiu). 


Stanowisko pracy spełnia wymogi zatrudnienia pracownika administracyjno-biurowego przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie.


Budynek nie jest dostosowany dla osób z niepełnosprawnością ruchową.


 

Zakres zadań

  • Prowadzi postępowania przygotowawcze w sprawach o przestępstwa skarbowe i wykroczenia skarbowe na podstawie ustawy z dnia 10 września 1999 r. – Kodeks karny skarbowy i ustawy z dnia 6 czerwca 1997 r. – Kodeks postępowania karnego w celu zastosowania represji karnej wobec sprawcy czynu.
  • Prowadzi postępowania mandatowe w sprawach o wykroczenia skarbowe w celu nałożenia grzywny w drodze mandatu karnego.
  • Opracowuje i wnosi zwyczajne i nadzwyczajne środki zaskarżenia w celu prawomocnego rozstrzygnięcia odpowiedzialności karnej.
  • Wykonuje zadania oskarżyciela publicznego w celu uczestnictwa w procesie jako strona.
  • Występuje przed sądem w postępowaniu wykonawczym w sprawach o przestępstwa skarbowe i wykroczenia skarbowe oraz sporządza i wnosi akty oskarżenia do sądu w celu doprowadzenia do ukarania sprawcy czynu.
  • Prowadzi dochodzenia w sprawach o przestępstwa określone w ustawie z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości w celu zastosowania represji karnej wobec sprawcy czynu.
  • Rejestruje i ewidencjonuje prowadzone sprawy oraz wprowadza inne dane w aplikacji Ewidencja Spraw Karnych Skarbowych (SI ESKS) w celu zgromadzenia informacji o sprawcach czynu.
  • Orzeka w toku postępowań przygotowawczych w zakresie kar porządkowych określonych w Kodeksie postępowania karnego w celu dyscyplinującym.

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: średnie
  • Znajomość Ustawy Kodeks Karny Skarbowy
  • Skrupulatność, dociekliwość i wnikliwość
  • Odporność na stres
  • Odpowiedzialność
  • Znajmość obsługi komputera
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-01-27

do końca oferty: 10 dni

pracodawca: Izba Administracji Skarbowej w Warszawie

branże: Administracja publiczna

aplikuj

Praca - wiadomości i porady

Z okazji Dnia Dziecka, z przymrużeniem oka sprawdźmy, który z niebieskich bohaterów na naszym rynku pracy poradziłby sobie najlepiej! Przeanalizujmy ośmiu ikonicznych Smerfów i przypiszmy im realistyczne zawody - zgodne z ich temperamentem i ...

Mniej etatów, więcej wyspecjalizowanej wiedzy – tak dziś wygląda rzeczywistość działów prawnych. Dane Grafton Recruitment pokazują, że ostrożność rekrutacyjna idzie w parze z rosnącym zapotrzebowaniem na ekspertów od ESG, compliance ...

Podczas korzystania ze zwolnienia lekarskiego niezwykle ważne jest podanie lekarzowi aktualnego, faktycznego adresu pobytu. Adres ten musi znajdować się na zwolnieniu lekarskim, aby umożliwić prawidłowy kontakt i kontrolę przez pracodawcę ...

Na rynku pracy spotykają się różne pokolenia, z których każde ma odmienne podejście do pracy i oczekiwania finansowe. W kontekście pokolenia Z, które dopiero zaczyna swoją karierę zawodową, wynagrodzenie pozostaje kluczowym czynnikiem ...

O dysproporcji pomiędzy wynagrodzeniami kobiet i mężczyzn mówi się od lat i niestety okazuje się, że temat ten nie traci na aktualności. Z najnowszych doniesień wynika, że nieskorygowana luka płacowa w naszym kraju sięga 7,8%, a ta ...