eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy PruszkówElektryk / Monter instalacji fotowoltaicznych

Kto szuka:

STRABAG BMTI Sp. z o.o.

Stanowisko:

Elektryk / Monter instalacji fotowoltaicznych

Lokalizacja:

Pruszków

mazowieckie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zadania
  • montaż kompozytowych stelaży fotowoltaicznych
  • instalacja oraz podłączenie systemów PV zgodnie z dokumentacją techniczną
  • wsparcie zespołu monterów PV
  • wykonywanie instalacji PV na gruncie oraz na dachu
  • dbanie o bezpieczeństwo i prawidłową organizację pracy

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania
  • prawo jazdy kat. B
  • znajomość branży fotowoltaicznej (nie wymagana)
  • dyspozycyjność
  • pracowitość
  • łatwość w przyswajaniu wiedzy
  • umiejętność pracy w zespole
  • samodzielność, sumienność i staranność wykonywanych prac
Mile widziane
  • wiedza elektryczna
  • uprawnienia SEP powyżej 1kV
  • znajomość systemu Huawei
  • doświadczenie w montażu instalacji na gruncie jak i na dachach

Firma oferuje:

Oferujemy
  • stabilne zatrudnienie w międzynarodowej firmie na umowę o pracę
  • bogatą ofertę szkoleń: technologicznych, prawnych, finansowych, rozwoju osobistego, zarządzania
  • kursy językowe współfinansowane przez Pracodawcę: angielski i niemieckI
  • pakiet usług medycznych
  • korzystne warunki ubezpieczenia grupowego
  • inicjatywy prozdrowotne w ramach programu „zarządzania zdrowiem”
  • kartę Multisport

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca
POPRZEDNIA OFERTA Lektor języka angielskiego Wszystkie oferty NASTĘPNA OFERTA Wychowawca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-05-06

do końca oferty: 26 dni

pracodawca: STRABAG BMTI Sp. z o.o.

branże: Praca fizyczna

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Czy trudno jest obecnie o znalezienie pracy w handlu? Odpowiedzi na to i inne pytania dostarcza najnowsze opracowanie Grafton Recruitment, które dowodzi, że w drugim kwartale bieżącego roku liczba ofert pracy wzrosła o 16% rdr. Zapotrzebowanie ...

Niemal każda firma przeprowadza dziś szkolenia. Warto wiedzieć, że w określonych przypadkach, czas spędzony na wyjeździe integracyjnym połączonym ze szkoleniem, może zostać potraktowany jako nadgodziny. "Konsekwencją regulacji zawartej w ...

W dynamicznie zmieniającej się gospodarce Polski, zarobki stają się kluczowym wskaźnikiem do oceny kondycji regionów. Województwa śląskie i dolnośląskie, znane z różnorodności gospodarczej i historycznego dziedzictwa przemysłowego ...

Rok 2025 za pasem, a wraz z nim nowe postanowienia. Co tym razem będziemy chcieli zmienić w naszym życiu? Zaczniemy dbać o kondycję, oszczędzać lub inwestować? Nauczymy się czegoś nowego? Na czym tak naprawdę powinniśmy się skupić aby ...

Pracodawca powinien zgłosić pracownika do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego w ciągu 7 dni od nawiązania stosunku pracy. Jeśli pracownik ma wątpliwości czy pracodawca dokonał zgłoszenia, sam może to sprawdzić na ...