Przedstawiciel handlowy ds. exportu

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

• Obsługa klientów zagranicznych na przydzielonym terenie w celu zwiększenia sprzedaży (przy współpracy z zagranicznymi lokalizacjami Kronospan) oraz pozyskiwania nowych klientów (kraje ościenne Polski, a także, Francja, USA, Wl. Brytania i inne).
• Przygotowywanie ofert handlowych w porozumieniu z przełożonym.
• Prowadzenie rozmów handlowych z klientami, uczestnictwo w spotkaniach.
• Przygotowywanie miesięcznych budżetów na obsługiwanych klientów.
• Weryfikacja rynku.
• Monitorowanie sprzedaży oraz informowanie bezpośredniego przełożonego o spadkach sprzedaży, specjalnych wymaganiach, poczynionych uzgodnieniach, problemach jakościowych.
• Przyjęcie zamówień na wyroby, wprowadzanie zleceń, potwierdzenie terminu realizacji.
• Przyjmowanie zgłoszeń reklamacji i nadzór nad procesem.

Wymagania stawiane pracownikowi:

• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.
• Wykształcenie wyższe.
• Znajomość branży drzewnej / produktów z drewna lub drewnopochodnych będzie dodatkowym atutem.
• Gotowość do częstych wyjazdów służbowych (około 85% czasu pracy).
• Dobra znajomość języka niemieckiego oraz angielskiego.
• Umiejętności organizacyjne.
• Wysoka motywacja i zaangażowanie.
• Prawo jazdy kat. B.

Firma oferuje:

• Pracę w międzynarodowej firmie będącej liderem w swojej branży.
• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bez okresu próbnego.
• Atrakcyjny system nagród miesięcznych.
• Opiekę mentora podczas procesu onboardingu.
• Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych.
• Program poleceń pracowniczych.
• Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę.

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »