eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy ŻółtkiOperator wózka widłowego

Kto szuka:

Asistwork Sp z o.o.

Stanowisko:

Operator wózka widłowego

Lokalizacja:

Żółtki

podlaskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Zadania:

  • obsługa wózka czołowego
  • inne prace zlecone przez przełożonego

Wymagania:

  • uprawnienia UDT na wózki widłowe
  • sumienność

Oferujemy:

  • zatrudnienie od września do końca roku, z możliwą opcją przedłużenia 
  • na początek umowę zlecenie ze stawką 35zł/h brutto (dla ucznia/ studenta brutto=netto)
  • szybki i sprawny proces rekrutacji
  • pracę w systemie 2 zmianowym: 5:45-13:45, 13:45-21:45
  • lokalizacja: Żóltki, Białystok

Osoby zainteresowane zapraszamy do wysłania zgłoszenia poprzez formularz aplikacyjny, lub kontaktu - 785******, bądź sms "OWW".

Agencja zatrudnienia - nr wpisu 10052

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy infopraca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2025-10-15

do końca oferty: 13 dni

pracodawca: Asistwork Sp z o.o.

branże: Produkcja / Przemysł

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie istotne zmiany w Kodeksie pracy, które redefiniują sposób liczenia stażu pracy. Dotąd uwzględniano jedynie umowy o pracę, natomiast nowe przepisy rozszerzą to pojęcie o umowy zlecenia, działalność ...

Idea work-life balance towarzyszy nam od wielu lat i ma być lekarstwem na pracoholizm, w który wpadli Polacy. Nikogo już nie trzeba przekonywać, że jest to słuszny sposób na życie. Odpoczynek jest równie ważny co praca. Nieco ponad rok ...

Polska ma już tylko rok, by wprowadzić do naszych przepisów tzw. dyrektywą o równości wynagrodzeń, tymczasem propozycji pełnej implementacji na razie nie ma. "Najwięksi pracodawcy zatrudniający co najmniej 250 pracowników będą musieli ...

Jeśli lekarz wystawi zwolnienie, w którym wskaże nadużywanie alkoholu jako przyczynę niezdolności do pracy, oznaczając e-ZLA kodem C, to pracownik nie otrzyma zasiłku chorobowego przez pierwsze 5 dni - przypominają eksperci ZUS.

Firma Grafton Recruitment zaprezentowała kolejną porcję informacji dotyczących wynagrodzeń w sektorze przedsiębiorstw. Tym razem otrzymujemy dane dotyczące zapotrzebowania na pracowników oraz wynagrodzeń w działach logistyki. Informacja ...