Kto szuka:
STRABAG Infrastruktura Południe Sp. z o.o.
Stanowisko:
Kierownik / Kierowniczka Robót Drogowych
Numer referencyjny:
req74015
Lokalizacja:
Zielona Góra
lubuskie
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
- Wykształcenie wyższe techniczne - kierunek budownictwo
- Uprawnienia budowlane w specjalności drogowej
- Dobra znajomość pakietu MS Office, w tym Excel, AutoCad, mile widziane MS Project
- Umiejętność analitycznego myślenia i poszukiwania alternatywnych rozwiązań
- Dyspozycyjność i mobilność (prawo jazdy kat. B)
- Umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu
- Samodzielność, kreatywność, dokładność
Wymagania stawiane pracownikowi:
- Nadzór oraz analiza dokumentacji związanej z realizacją budowy
- Prowadzenie oraz organizacja robót pracowników własnych oraz podwykonawców
- Nadzór nad wykonywaniem prac na budowie zgodnie z projektem, zasadami sztuki budowlanej oraz aktualną wiedzą techniczną
- Współpraca na budowie z Inwestorem i Inspektorem Nadzoru
- Nadzór nad przestrzeganiem terminów realizacji zgodnie z umową i harmonogramami rzeczowo-finansowymi
- Rozliczanie inwestycji, przygotowywanie dokumentów sprzedażowych
- Bogatą ofertę szkoleń
- Konkurencyjne wynagrodzenie
- Inicjatywy prozdrowotne w ramach programu zarządzanie zdrowiem
- Eventy pracownicze
Firma oferuje:
Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Prosimy o przesłanie CV i listu motywacyjnego przez formularz aplikacyjny on-line.
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
W 2025 roku Święto Wszystkich Świętych przypada w sobotę, co zgodnie z Kodeksem pracy skutkuje przyznaniem pracownikom dodatkowego dnia wolnego od pracy. Pracodawcy mają obowiązek wyznaczyć ten dzień w ramach obowiązującego okresu ...
Wraz z postępującymi zmianami klimatycznymi, rosnącymi temperaturami i coraz częstszymi falami upałów, rośnie znaczenie regulacji chroniących zdrowie pracowników. Obecnie obowiązujące przepisy BHP nie określają górnej granicy ...
Czy praca w dużej firmie zawsze oznacza wyższą pensję? Analiza raportu Sedlak & Sedlak pokazuje, że różnice w wynagrodzeniach między dużymi a mniejszymi organizacjami są znaczące - szczególnie dla ekspertów i pracowników z większym ...
Wielu pracodawców zastanawia się, czy mogą zobowiązać pracowników do wykorzystania urlopu w okresie między Świętami Bożego Narodzenia a Nowym Rokiem. Przepisy Kodeksu pracy przewidują pewne sytuacje, w których pracodawca może ...
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej pracuje nad rozporządzeniem, którego celem jest uregulowanie przepisów w zakresie temperatur i zwiększenie bezpieczeństwa pracowników. Proponowane zmiany omawiają eksperci Koalicji Bezpieczni ...